En undersøgelse af Bright.com, et jobsøgningsside, finder ud af, at ansøgere mest sandsynligt ville gå videre i ansættelsesprocessen - som i, for at blive indkaldt til et interview - hvis de sendte deres CV mandag i modsætning til enhver anden dag.
Webstedet knuste antallet på mere end en halv million jobindsendelser og fandt, at næsten en ud af tre personer, der ansøgte på en mandag, faktisk havde succes med at komme videre.
På den anden side viste det sig, at lørdage var den værste ugedag til at ansøge - med kun ca. 14% af ansøgere, der flyttede i ansættelsesprocessen.
Hvad er problemet? Mens undersøgelsen ikke tilbyder en nøjagtig forklaring, antyder Jacob Bollinger, en senioranalytiker på Bright.com, overfor ABC Nyheder, at ansøgninger om mandag mere sandsynligt vil blive gennemgået, mens ugen stadig er ny. Men når dagene går, kan genoptagelser hældes op og blot samle støv på en rekrutteringsskrivebord.
Naturligvis vil din jobsøgning komme til mere end bare smarte indsendelsestider. For at sikre, at du lægger din bedste fod fremad, når du indsender din ansøgning - uanset ugens dag - bland disse fejl fra dit CV, og sørg for, at du har forfinet disse interviewteknikker til, når du bliver kaldt ind.
Mere fra LearnVest
- 5 måder at springe igang med din jobjagt
- Jobsøgende tilstår: Jeg betalte store penge for at få spillet
- 6 subtile måder, du Saboterer din jobjagt på
