På en eller anden måde forbinder du sandsynligvis mennesker hver dag - hvad enten du introducerer to venner til hinanden eller deler en medarbejders kontaktoplysninger med en klient. Men hvis du elsker at arbejde med mennesker og hjælpe dem med at skabe betydelige forbindelser med andre mennesker og oplevelser, kan du faktisk gøre en karriere ud af det.
Faktisk fandt vi fem fagfolk på sociale medier, der arbejder i meget forskellige egenskaber, men stort set gør det samme: De forbinder mennesker, både online og personligt. For nogle betyder det at give virksomheder en lettere måde at engagere sig med deres kunder på; for andre er det parring af kompatible personer til virkelige datoer.
For at finde ud af mere om, hvordan man lander en sådan karriere - såvel som nogle af de fantastiske ting, disse fagfolk får til at gøre dagligt - snakede vi med disse professionelle medier om deres karriereveje, og hvad førte dem til deres nuværende roller .
Michelle Dozios
Chefredaktør, How AboutWe
Michelle Dozios læste først om How AboutWe på Twitter - og efter en række forbindelser af ven-af-en-ven-type landede hun et møde med grundlæggeren af virksomheden. De klikkede øjeblikkeligt, og et par måneder senere, da en position åbnede, landede hun rollen som community manager. Til sidst begyndte hendes ansvar at fokusere på indhold, og optræden omdannede til chefredaktør.
Nu fører hun tilsyn med How AboutWe's blog og nyhedsbrev og sørger for, at frisk dating- og forholdsindhold er let tilgængeligt for virksomhedens brugere. ”I slutningen af dagen ønsker vi at ændre, hvordan folk møder mennesker, og hvordan folk går ud og opretholder forhold.”
Hør fra Michelle
Se hvordan det er at arbejde på How AboutWe
Enid Hwang
Community Manager,
Da Enid Hwang først opdagede, sprang hun i fuld styrke - og ikke bare ved at gå på en pin-vanvid. Efter at have prøvet produktet besluttede hun, at hun ville møde grundlæggerne. Og efter at have mødt dem med kaffe og noget produktfeedback, befandt hun sig med et nyt job.
En af de mest spændende dele af hendes job er de inderlige historier, hun samler fra webstedets brugere om, hvordan de har påvirket deres liv - fra at spise sundere til at planlægge drømme bryllupper til at komme igennem hårde livsbegivenheder ved hjælp af pinboards fuld af inspirerende citater. ”Det har været utroligt. Alle af dem er fantastiske.” (Og hun er ikke fremmed for disse typer hjertevarme historier - hun mødte sin kæreste på!)
Hør fra Enid
Se hvordan det er at arbejde på
Brian Piepgrass
Vækst Marketing Manager, Facebook
Brian Piepgrass betragtede sig altid som en "opstart fyr", der hovedsageligt fokuserede på virksomheder i tidlige faser, der havde potentialet til at vokse til dobbelt, tredobbelt eller endda 10 gange deres nuværende størrelse. Så da han blev tilbudt en stilling hos Facebook - som havde 500 millioner brugere på det tidspunkt - så det ikke ud som den rigtige pasform. Men hans nu-chef forsikrede ham om, at der stadig var masser af plads til vækst: "Vi bogstaveligt talt ønsker at få alle i verden til platformen."
Så med det mål på cirka fem milliarder brugere, indså Piepgrass hurtigt, at Facebook stadig var meget en virksomhed på et tidligt tidspunkt. I sidste ende er virksomhedens vision at give disse fem milliarder mennesker mulighed for at kommunikere, tale med hinanden og have dybere forbindelser i deres liv. Som vækstmarkedschef har han direkte indflydelse på dette mål ved at samarbejde med teams i hele virksomheden for at forbedre brugeroplevelsen.
Hør fra Brian
Se hvordan det er at arbejde på
Lead Product Manager, Livefyre
Med målet om at blive byplanlægger tog Natasha Mooney hovedstad i bystudier på college. Men lige så hentrukket af internettet, teknologi og startups så hun efter en måde, hvorpå hun kunne bruge sin lidenskab til at forbinde mennesker i et digitalt rum - og Livefyre var det perfekte sted at gøre det.
"Det er let at tænke på os som et simpelt kommenteringssystem, " deler hun, "men det er absolut ikke sandt. Vi løser virkelig utrolige behov." For Mooney betyder det at arbejde med flere teams (herunder engineering, design og operationer) til at opbygge værktøjer, der letter web-samtale i realtid - så klienter af enhver størrelse effektivt kan engagere deres brugere.
Hør fra Natasha
Se hvordan det er at arbejde på Livefyre
Jennier Trzepacz
Senior VP, Human Resources, Lithium
Selv med en MBA og en grad i menneskelige ressourcer begyndte Jennifer Trzepacz sin karriere inden for finansiering - hvor hun hurtigt indså, at hun hellere ville følge sit oprindelige karrieremål om at arbejde i HR. Men inden for denne branche så hun straks betydningen af sociale medier og det potentiale, som socialsoftwarevirksomheden Lithium måtte blive en pioner på området, og hun ville være en del af det.
”Vi er på noget ret stort, ” deler hun og forklarer, at virksomheder og deres administrerende direktører begynder at se vigtigheden af at styre deres sociale mediekanaler som en måde at engagere sig med deres forbrugere på. "Og vi er i forkant med at banebrydende de typer engagementer og transaktioner."
