Ja, indrømmede Mindy Kaling, det kulminerende råd fra hendes tale til klassen 2018 på Dartmouth College er en sang fra den animerede Disney-film Frozen : “Let it Go.”
Kaling - bedst kendt som skaberen, forfatteren, producenten og stjernen i The Mindy Project samt hendes tidligere arbejde på The Office - uddannede sig fra Dartmouth i 2001 efter at have gjort alle de ting, hun havde tænkt sig at gøre som nybegynder. Hun var med i en a cappella-gruppe og en improv-gruppe, hun havde skrevet et teaterstykke, der blev fremført på skolens Warner Bentley Theatre, og hun havde lavet en tegneserie til "The D" (eller The Dartmouth , campusens daglige studerende avis) og mere.
”Men inden du tænker, 'Vent, hvorfor praler denne kvinde bare om hendes resultater fra 17 år siden?' Bliv ved med at lytte, ”sagde hun. Hun fortsatte med at beskrive den næste tjekliste, hun lavede efter eksamen, bestående af ting, hun ville udrette i 20'erne. Denne liste omfattede emner som ”gifte sig med 27, få børn på 30, vinde en Oscar, være stjernen i mit eget tv-show, være vært for MTV-musikpriserne.”
I modsætning til sin collegeliste, som hun havde udfyldt som planlagt, forblev de fleste af felterne på hendes efterfølgende liste ikke markeret. Hun har kun udført en af de ting, hun havde forestillet sig selv, da hun var den i en hætte og kjole, sagde hun, og det kan ikke ændre sig.
”Og det er en virkelig skræmmende følelse, vel vidende, hvor langt jeg har forvillet mig fra den person, jeg håbede på at være, da jeg var 21, ” sagde hun.
Hendes egne oplevelser har lært hende noget, hun gav videre til alle dem, der sad, hvor hun var for 17 år siden, idet hun forestillede sig deres egne fremtider og lavede deres egne lister: ”Vær ikke bange, hvis du ikke gør ting i den rigtige rækkefølge, eller hvis du overhovedet ikke gør nogle ting, ”sagde Kaling. ”Hvis du har en tjekliste, er det godt for dig. Struktureret ambition kan undertiden være motiverende. Men lad dig det også gå. "
Og hun sagde ikke det, men det vil jeg også: Denne visdomsperle midt i hendes vittighedsstreng gælder ikke kun for friskstående kandidater. Det er en nyttig påmindelse for alle på ethvert tidspunkt i deres liv og karriere - selv forældrene og bedsteforældrene til de studerende, som hun følte sig tvunget til at stoppe tidligt i sin tale for at forklare, hvem hun var (ikke Priyanka Chopra, ikke Padma Lakshmi, men ” den anden indiske kvinde, vi har tilladt at være på tv ”).
Det er okay at have en liste, der ændrer sig over tid. Det er okay at opgive en liste og oprette en helt ny. Og det er okay ikke at have en liste overhovedet. Pointen er, at du ikke bør lave en liste og bruge din karriere med overbevisning og blindt at tjekke de ting, du lægger på den for år siden, fordi du synes, du skulle have det . Brug disse mål som kort, hvis det inspirerer dig og gør dig glad. Men hvis det ikke gør det, så lad det gå.
Som Muse-forfatter Kat Boogaard har påpeget, er det okay, hvis de ting, du troede ville gøre dig lykkelige, ikke gjorde. "Ikke kun har du lov til at prøve tingene og derefter bestemme, at du ikke oplever den følelse af opfyldelse eller entusiasme, du håbede på, " skrev hun, "men du har også som regel lov til at droppe dem som varme kartofler, når du kommer til den konklusion. ”
Det er ikke bare okay for dine mål at ændre sig på små og store måder over tid, det skal forventes. Og den binder tilbage til en anden perle fra Kaling: ”Stol ikke på nogen historie om, hvordan man får succes.” Forestil dig din egen historie. Og så lad det gå og forestille det igen.
Vil du se nogle mere inspirerende begyndelsestaler? Tjek:
- Oprahs visdomsord til klassen 2018 på USC Annenberg.
- Apples administrerende direktør Tim Cook ved Duke University taler om at tale på arbejdet.
- Hillary Clinton forklarer vigtigheden af modstandsdygtighed i din karriere til Yale-kandidater.
