At arbejde for en opstart kommer med masser af frynsegoder: Et sjovt, fleksibelt og udfordrende arbejdsmiljø, evnen til at bære en masse forskellige hatte, chancen for at være en del af det, der kunne være den næste store ting.
Men da de fleste start-optrædener leveres med små hold, tæt kvartaler og lange timer, vil du sikre dig, at ethvert firma, du tilmelder dig, er et rigtig godt sted at arbejde.
Denne uge har vi valgt 10 nystartede virksomheder, der bestemt er. Og tag ikke vores ord for det: Vi satte os sammen med hver enkelt virksomheds medarbejdere og fik scoopet om, hvad de elsker ved deres job.
1. Handybook
Hvor: New York
I et nøddeskal: En platform, der forbinder kunder med kvalificerede husholdere eller handymen.
Hvorfor medarbejdere elsker det: ”At arbejde hos Handybook betyder, at du kan få et meget mere ansvar her, end du kan i andre virksomheder, fordi de har tillid til dig her, ” siger en ingeniør.
Sjove frynsegoder: Handybook er vært hver uge til sine kunder, tjenesteudbydere og marketingfolk, og åbner det velassorterede ”drikkeskab” og udfordrer festgæster til at fremme deres indre mixologer.
Se Handybook's Office | Job hos Handybook
2. StackSocial
Hvor: Los Angeles (i Robert Downey, Jr.'s gamle grave)
I et nøddeskal: En online markedsplads, der hjælper kunder med at opdage det nyeste og bedste inden for det tekniske rum.
Hvorfor medarbejdere elsker det: Udover den smukke beliggenhed er StackSocial-medarbejdere inspireret til at arbejde med et så lille, tæt sammensat team. ”Jeg elsker at skabe og arbejde med et lille team og travle for at få tingene gjort, ” siger medarbejder Mark Swiggum.
Sjove frynsegoder: Et sødt tagdæk med udsigt over Stillehavet.
Se StackSocials kontor | Job hos StackSocial
3. imo
Hvor: Silicon Valley
I et nøddeskal: En platform, der forbinder alle dine IM-klienter til at skabe en fantastisk online kommunikationsoplevelse.
Hvorfor medarbejdere elsker det: Hver medarbejder, vi talte med, delte, hvor meget de elsker det produkt, de arbejder på. ”Vi elsker alle vores produkt, ” siger ingeniør Erdal Tuleu, ”det er vores vigtigste kommunikationsværktøj i hele virksomheden.”
Sjove frynsegoder: Daglig serveret frokost og middag, et medlemskab af Equinox gym og et $ 500 / måned stipendium til at bo tæt på kontoret.
Se imo's Office | Job hos imo
4. EVNTLIVE
Hvor: Silicon Valley
I et nøddeskal: Et onlinehjem for musikelskere. ”EVNTLIVE fortæller historierne om koncerter og får dem til at komme til live online, ” siger grundlægger Alex Beckman.
Hvorfor medarbejdere elsker det: Fordi de er musikelskere, der får hånd i at ændre musikindustrien. ”Det, jeg så på EVNTLIVE, var en utrolig mulighed for at opbygge en ny service fra bunden af ved hjælp af den nyeste teknologi, ” siger en medarbejder.
Sjove frynsegoder: Ikke overraskende elsker teamet improviserede jam-sessioner og ser live-stream-koncerter sammen efter arbejde.
5. Omhyggeligt
Hvor: Los Angeles
I et nøddeskal: Skaberen af vanedannende mobilspil til flere spillere.
Hvorfor medarbejdere elsker det: ”Vi har det så sjovt hver dag. Folk griner konstant og taler med hinanden, og vi tager som hold bare for at lære hinanden at kende endnu bedre, ”siger VP for forretningsudvikling Sujay Tyle.
Sjove frynsegoder: Madrestauranter, gratis massage på stedet og kæmpe signeringsbonuser Indpakket i bacon.
6. Brød
Hvor: San Francisco
I et nøddeskal: Fremtiden for displayannoncering til sociale medier.
Hvorfor medarbejdere elsker det: Den familielignende atmosfære. ”Hos Brød er vi alle venner, vi hænger sammen hele tiden - vi er næsten for tæt nogle gange - men jeg synes, det er en stor familie, og det er en virkelig vigtig funktion, ” siger CTO og COO Terry Li.
Sjove frynsegoder: Årlige holdture, inklusive en til Austin for SXSW.
Se Bread's Office | Job hos Brød
7. Voxy
Hvor: New York
I et nøddeskal: Sprogindlæring gjort let, online og sjovt.
Hvorfor medarbejdere elsker det: Opkaldt af Business Insider som et af de “10 bedste amerikanske teknologibedrifter at arbejde for”, er Voxy et sted, hvor alle opfordres til at vokse, lære og få nye færdigheder.
Sjove frynsegoder: Et spillerum, fleksibel arbejdstid og sjove aktiviteter, der hjælper medarbejderne med at lære sprog (som mandarin mandage og spansk aften på en lokal restaurant).
Se Voxy's Office | Job hos Voxy
8. CrowdFlower
Hvor: San Francisco
I et nøddeskal: En crowddsourcing-virksomhed tager CrowdFlower kundernes store dataprojekter, opdeler dem i mindre opgaver og uddeler dem til individuelle bidragydere.
Hvorfor medarbejdere elsker det: ”Vi har en virkelig utrolig kultur på CrowdFlower. Vi har fantastiske mennesker, så jeg kommer på arbejde hver dag med at grine og smile, ”siger produktdirektør Tatiana Josephy.
Sjove frynsegoder: Det er et smukt sted at arbejde: CrowdFlower stræber efter at være et "iltneutralt" miljø, så dusinvis af planter og grønne omgivelser pryder hver tomme af kontoret.
Se CrowdFlower's Office | Job hos CrowdFlower
9. Faktuel
Hvor: Los Angeles
I et nøddeskal: En platform, der organiserer fakta og information for at skabe rene databaser med høj værdi til alle typer virksomheder.
Hvorfor medarbejdere elsker det: Holdet med dataværker kalder Faktisk det bedste sted, de nogensinde har arbejdet. "En af de store ting ved at arbejde på Factual er at blive omgivet af smarte mennesker, " siger ingeniør Rudy Lippert, "når du kommer på arbejde, kan du komme ind i nogle virkelig gode samtaler om alle slags ting."
Sjove frynsegoder: Teamyoga, pokeraftener og landmænds markedbesøg; et fuldt udstyret køkken og bønner posestole til at slappe af på kontoret.
Se Factual's Office | Job hos Factual
10. iCracked
Hvor: Redwood City, Californien
I et nøddeskal: Ligesom AAA til din iPhone.
Hvorfor medarbejdere elsker det: iCracked tager familiebegrebet alvorligt og ansætter til sind, ikke roller. ”Jeg har været i virksomheden, siden vi arbejdede i det første hus, og jeg synes, at kulturen og miljøet er utroligt. Alle har arbejdet hårdt for at holde det på den måde, og enhver person, vi tilføjer, føles som en del af vores familie, ”siger marketingdirektør Leslee Lambert.
Sjove frynsegoder: En fælles dock og båd, som medarbejderne kan tage ud på vandet.
