Når du tænker på november, kan du sandsynligvis forestille dig græskarpai, familietid og dove dage tilbragt med at se fodbold. Og vi kan ikke bebrejde dig - det er nogle af vores foretrukne ting ved denne måned også.
Men november er godt til meget mere end at strække sig efter en kalkuninduceret lur - det er også det perfekte tidspunkt at lande et fantastisk nyt job.
Fra praktikanter til ledere ansætter disse 20 virksomheder til alle mulige stillinger. Score en optræden på et af disse steder, og vi ved nøjagtigt, hvad du vil sige, at du er taknemmelig for, når det er din tur ved det Thanksgiving bord.
1. Northrop Grumman
Vores kontor
Northrop Grumman hjælper med at udføre det arbejde, der betyder noget. Uanset om virksomheden udvikler den næste generation af cybersikker teknologi eller banebrydende en ny type informationsnetværk, gør de det som et team på en enkelt mission for at hjælpe med at forbedre den globale sikkerhed.
Northrop Grumman er bestemt til store ting - og virksomheden gør alt, hvad det kan for at sikre, at dens voksende team af medarbejdere følger efter ved at tilbyde mange muligheder for professionel vækst. ”Der er så mange muligheder for at lære her, ” siger Lauren Mazzoli, Cyber Software Engineer. "Uanset om det er uddannelse eller kandidatuddannelse, opfordrer lederne dig virkelig."
3. Hjørnesten OnDemand
Vores kontor
Som et firma, der er fokuseret på at hjælpe virksomheder med at rekruttere og fastholde kvalitetstalenter, kan du kun forestille dig, at Cornerstone dedikerer en lige så lang tid, opmærksomhed og omtanke til at opbygge sit eget fantastiske team.
Virksomheden søger altid efter potentielle ansøgere, der opfylder virksomhedens "seje" kriterier. For hjørnesten betyder det at være en dyb tænker, en interessant person og en der har lidenskaber i livet. Lyder det som dig? Du ved hvad du skal gøre.
Se deres åbne job på hjørnesten OnDemand5. TRIOSE
Vores kontor
TRIOSE blev grundlagt i 1999 og arbejder hånd i hånd med hospitaler og sundhedsfirmaer landsdækkende for at reducere forretningsomkostningerne uden at gå på kompromis med patientplejen. Fra godstransport, stor fragt og kurerhåndtering til 3PL-rådgivning er et team af eksperter til rådighed til at hjælpe med at drage fordel af budgetter - og i sidste ende en klients patienter - hvert forsendelsestrin.
Virksomheden søger aktivt kandidater, der er behagelige med at tage initiativ, og som er glade for at udmærke sig i deres roller. ”Den vigtigste kvalitet, som en potentiel kandidat har, er ønsket om at klare sig godt i deres job, ” forklarer Nicole Gehr, Billing Specialist.
Se deres åbne job hos TRIOSE6. Facebook
Vores kontor
Facebooks mission er at give folk magten til at opbygge samfund og bringe verden tættere sammen. Via sin familie af apps og tjenester bygger Facebook en anden slags virksomhed, der forbinder milliarder af mennesker rundt om i verden, giver dem måder til at dele, hvad der betyder mest for dem og bringer folk tættere sammen. Uanset om man opretter nye produkter eller hjælper en lille virksomhed med at udvide sin rækkevidde, er folk hos Facebook bygherrer i hjertet. Dets globale teams itererer konstant, løser problemer og arbejder sammen for at styrke mennesker rundt om i verden til at opbygge samfund og forbinde på meningsfulde måder.
Facebook-teamet er et integreret, gennemsigtigt samfund af pionerer, der opmuntres til at være deres autentiske awesome selv på arbejdet. Og det er ikke kun noget, som virksomheden prædiker - Facebook lægger sine penge, hvor deres mund er med inkluderende hackathons og ugentlige ubesiddede spørgsmål og svar-sessioner med administrerende direktør Mark Zuckerberg.
Det lyder som stedet for dig? Find dit næste job nu.
Se deres åbne job på Facebook7. T-Mobile
Vores kontor
T-Mobile er et sted for samarbejde, kreativitet og hurtig ændring. Som Un-carrier og USAs mest elskede trådløse virksomhed er deres 50.000 plus kundebesatte teammedlemmer forenet i deres mission om at opbygge fremtiden for teknologi og ændre trådløst for godt.
Fordelene ved at arbejde hos T-Mobile er flere end selskabets hundreder af åbne positioner, fra personaliserede vækstplaner og generøs betalt fri til økonomisk støtte til børnepasning, adoption og surrogati og fantastiske tilbud på T-Mobile planer og produkter. Virksomheden ansætter i øjeblikket til hundreder af åbne positioner. Så kom ind, mens det er godt!
Se deres åbne job hos T-Mobile8. Trustpilot
Vores kontor
Trustpilot leverer en samfundsdrevet vurderingsplatform, hvor forbrugere kan få adgang til autentiske forretningsanmeldelser og engagere sig direkte med de virksomheder, de har gjort eller muligvis gøre forretninger med.
At opnå virksomhedens mission er en teamsport, og hver enkelt person og afdeling spiller en nøgleposition. ”At være en del af et voksende firma er cool i sig selv, men den bedste del er den samarbejdsånd og energi, som alle er nødt til at gøre det til en rigtig succes, ” deler Marjan Horsbøl, chef for teknisk kommunikation og leveringsstyring.
Se deres åbne job hos Trustpilot9. Vanguard
Vores kontor
Vanguard er en af verdens største investeringsselskaber. Efter 40 år forbliver organisationens struktur unik i branchen. Vanguard er klientejet, hvilket betyder, at fondsaktionærer ejer fonde, som ejer Vanguard. I dag er virksomheden bredt anerkendt som førende inden for investering i lave omkostninger og en fast fortaler for investorernes interesser. Vanguards hovedformål er "at tage et standpunkt for alle investorer, at behandle dem retfærdigt og give dem den bedste chance for investeringssucces."
Tjek Vanguard på LinkedIn.
Uanset hvilket niveau du går ind i virksomheden på - fra praktikant til direktør - vil Vanguard være sikker på at investere i din professionelle udvikling og sørge for, at du får succes. ”Da jeg først startede her, var jeg faktisk ikke særlig god til mit job, men Vanguard gav mig den hjælp og muligheder, jeg havde brug for for at blive bedre, ” deler Mike Boteilho, Talent Selection and Learning Manager.
Se deres åbne job på Vanguard10. L2
Vores kontor
Grundlagt i 2010, L2 er hurtigt blevet en pålidelig kilde til indsigt i de digitale trends, der skaber industrier i dag. Med medlemmer, der inkluderer Google, Proctor og Gamble og Sofitel, henvender L2 sig til en bred vifte af mærker, der ønsker at forstå og styrke deres digitale fodaftryk - hvilket giver mærker en grundig forståelse af deres digitale styrker og svagheder.
L2 er vokset - og hurtigt. Men virksomheden opretholder et stramt greb om sin fantastiske og tætknyttede firmakultur. ”L2 vokser hurtigt, men startkulturen gennemsyrer igennem. Der er frihed til at tage reelt ansvar for projekter, der vil have en direkte indflydelse på virksomheden og vores kunder. Og der er altid masser af støtte fra talentfulde kolleger, ”forklarer Raj Das, fuld stakingeniør.
Se deres åbne job på L212. Arrow Electronics
Vores kontor
Arrow er den ultimative teknologiske mulighed, der arbejder direkte med partnere, leverandører og producenter for at forstå, hvad der er muligt, og hjælpe dem med at skabe det. De søger at bygge bro mellem det mulige og det praktiske. Arrow opfordrer sine medarbejdere til at leve i den verden, der ikke helt eksisterer endnu - verdenen af Five Years Out.
Pilen slører linjerne mellem arbejde og leg ved at tilskynde til et mildt miljø, hvor alle medarbejdere også er villige til at give en hånd. Centraliserede træninger hjælper hele teamet med at tænke som en enhed, og der er masser af bindingsinitiativer, der løfter medarbejdernes forhold til venner, mentorer og i sidste ende et godt team.
Bonus: Arrows praktikprogram er et af de bedste, og virksomheden søger i øjeblikket at udfylde mange åbne pletter til sommeren.
Se deres åbne job hos Arrow Electronics13. Champion Realty
Vores kontor
Champion Realty opnåede sit top-hund navn ved at gøre mere end at hjælpe klienter med at købe og sælge hjem. Faktisk inkluderer det tilknyttede tjenester, der spænder fra udlåns- og afviklingstjenester til forsikring - hvilket gør tingene lettere for kunderne. Udover at give Maryland enestående service fokuserer Champion også på at gøre ejendomme bedre med nye tech-værktøjer og strømlinede processer.
Ejendomshold har en tendens til at avle konkurrence - men det er et udenlandsk koncept for Champion, da den familieagtige atmosfære fremmer deling over en-uping. Afslappede ledere tilskynder individuelle mål og fej derefter ind og tilføjer struktur til at hjælpe med at nå dem.
Se deres åbne job hos Champion Realty14. Udbrud
Vores kontor
Outbrain er hjernen - og teknologien - bag de henstillinger, der kan ses i online-artikler, hvilket hjælper folk digitalt med at finde det indhold, der er mest interessant for dem. Hovedkvarter i New York City, med en global tilstedeværelse på tværs af 16 kontorer, blev Outbrain grundlagt for at gøre reklamer bedre. Topudgivere - inklusive CNN og ESPN - bruger Outbrain's teknologi til at omdefinere deres digitale landskaber, mens topmarkedsførere bruger platformen til at interagere med uudnyttede målgrupper. Outbrain tjener i øjeblikket mere end 275 milliarder - ja, milliarder - månedlige anbefalinger til læserne.
”Det, jeg elsker ved kulturen i Outbrain, er, at de virkelig fremmer mennesker med forskellige baggrunde, forskellige kompetencer og forskellige personlige oplevelser, ” siger Natalie Chan, Senior Marketing Manager.
Medbring dine egne oplevelser på kontoret og ansøg om en af Outbrain's mange åbne roller.
Se deres åbne job ved outbrain17. Sinclair Broadcast Group
Vores kontor
Som en af de største og mest diversificerede tv-tv-selskaber i branchen forbinder Sinclair Broadcast Group folk til indhold overalt. Med over 80 placeringer landsdækkende har Sinclair tilknytning til alle tv's store netværk og har en hånd i at eje, drifte og levere salgstjenester til flere tv-stationer end noget andet selskab, ud over at være den førende lokale nyhedsudbyder i landet.
Med tusinder af ansatte og udsendelser, der når millioner af mennesker hver dag, er der ingen, der benægter, at Sinclair er en enorm operation. Virksomheden sørger dog stadig for, at enhver stemme høres, at enhver medarbejder får plads ved bordet, når det kommer til større beslutninger, og at alle teammedlemmer opfordres til at være de bedste versioner af sig selv.
Se deres åbne job hos Sinclair Broadcast Group18. AT&T
Vores kontor
AT&T handler om kommunikation. Så er det underligt, at det er et vigtigt vægtpunkt for medarbejdere og ledelse? Virksomhedens ledere holder kommunikationslinjer vidt åbne, så ethvert spørgsmål let kan udtales og omgående løses, og så alle spørgsmål kan besvares.
Virksomheden giver også sine medarbejdere fleksibilitet til at vælge deres individuelle arbejdsformer. ”Vi har kontrol over, hvordan vores projekter kører, ” uddyber Nancy Dominguez, Traffic Manager. "At beslutte, hvad der er bedst, overlades til dig."
Se deres åbne job hos AT&T20. GEICO
Vores kontor
GEICO blev stående for forsikringsselskabet for regeringsansatte og blev oprindeligt grundlagt i 1936 for at levere kvalitetsforsikring for regeringsansatte og militært personale. I dag har GEICO holdt sin tradition for exceptionel service i live, men har udvidet sin dækning. GEICO betjener over 14 millioner mennesker overalt i USA og tilbyder en bred vifte af politikker fra auto til husejere til identitetstyveriforsikring.
Men det er så meget mere end et forsikringsselskab - det er virkelig en teknologisk virksomhed i hjertet. GEICOs IT-organisation ekspanderer hurtigt for at følge med sin vækst i det digitale rum. Efterhånden som flere og flere kunder interagerer med GEICOs højteknologiske digitale egenskaber - som automatiserede telefondeltagere, mobile apps og websider - leverer GEICOs avancerede teknologier fortsat sine kunder yderst overlegne forsikringstjenester.
Se deres åbne job hos GEICOTror du, at dit firma skal være på en liste som denne? Lær mere og kom i kontakt!
