Når det kommer til dit job, er du ikke tilfreds med at gøre det samme dag ind og dag ud. Du ønsker at gå på arbejde hver morgen og vide, at du arbejder på noget større og skubber på forandring i din branche.
Nå, du er heldig, fordi disse 20 virksomheder giver dig muligheden for at gøre netop det. De er alle forpligtet til at være innovative på en større måde, er alle fantastiske arbejdspladser og - bonus! - er alle ansættelser lige nu.
Så tag et kig på, hvad disse virksomheder laver, send din ansøgning, og start med at se frem til at arbejde hver dag.
2. Uret
Vores kontor
Grundlagt i 2006 giver Unruly værdi til mærker og udgivere ved at få deres videoer set, delt og elsket. Virksomheden bringer følelsesmæssig intelligens til digital reklame og hjælper 91% af Ad Age 100-mærker med at inspirere deres publikum. Uregerende tror på følelsenes styrke i marketingkampagner for at skabe forbrugerrespons og maksimere indflydelse.
Uregerisk omfavner deres startvibber med en kultur for gennemsigtighed og samarbejde. Da de arbejder i en branche, der altid skifter, understreger de medarbejdere, der arbejder sammen og er kreative. ”Videoannoncering og teknologirum ændrer sig konstant. Selv hvis du tror, du er ekspert, kan noget ændre sig næste dag. Den slags vækst i branchen får mig begejstret over at komme på arbejde hos Unruly, ”siger Ken Suh, EVP, Global Business Development.
Se deres åbne job på uregelmæssig vis5. Cree
Vores kontor
Cree er en markedsledende innovatør af LED-klasser i lysklasse, LED-belysning og halvlederløsninger til trådløse og strømapplikationer. Dette firma er unikt positioneret til at innovere nye måder, hvorpå belysning vil fungere som en platform for nye teknologier og kapaciteter, der vil berige liv, forbedre samfundet og beskytte planeten.
Micromanagement er ikke noget, du finder på Cree. Når medarbejderne forstår det hurtige tempo og mission for at opbygge en mere effektiv og bæredygtig fremtid, træder lederne tilbage og fungerer som ethvert andet teammedlem - bevæger sig rundt på produktionsgulvet, spretter ideer rundt og deler ledelsesmæssig visdom. Dette facilitatorlignende forhold giver folk mulighed for at tænke ud over deres jobtitler, så store resultater er virkelig gruppeindsats.
Se deres åbne job hos Cree6. Bionisk
Vores kontor
Bionic er en hær af iværksættere, der antænder vækstrevolutioner i verdens største virksomheder. Med den overbevisning, at virksomheder kan vokse som startups igen, skabte Bionic en unik tilgang til virksomhedsinnovation kaldet Growth OS. Denne platform kombinerer mekanik, værktøjer og tankegange iværksætteri og VC'er, der skaber bæredygtig vækstkapacitet.
Hvordan beskriver folk, hvordan livet er hos Bionic? ”Det er et sted fuld af enkeltpersoner, skabere, tænkere og opdagelsesrejsende, der ønsker at opdage og dele i oplevelsen af arbejde - og ikke bare for at komme ind for at gøre et” job ”, siger J. Alex Dalessio, iværksætter. Holdet har bestemt en iværksætterånd og et lidenskabeligt og intellektuelt nysgerrig vibe-kursus i hele virksomheden.
Se deres åbne job hos Bionic9. Philips
Vores kontor
Philips er et førende selskab inden for sundhedsteknologi med fokus på at forbedre folks sundhed og velvære. I over 125 år har Philips udnyttet avanceret teknologi og dyb klinisk og forbrugerindsigt for at levere integrerede løsninger. Virksomheden er førende inden for forbrugersundhed, hjemmepleje, diagnostisk billeddannelse, billedstyret terapi, patientovervågning og sundhedsinformatik. Philips beskæftiger over 17.000 ansatte på 50 kontorer i Nordamerika, som alle arbejder for at skabe et sundere samfund.
Og med et brandloft om "Innovation og dig" tænker Philips ikke bare på innovation som sjovt, de bruger innovation til at ændre liv. Uanset om det er at skabe nye produkter baseret på den nyeste teknologi eller ved hjælp af unik markedsføringstaktik, tager Philips innovation på alvor.
Se deres åbne job hos Philips11. ecobee
Vores kontor
Organisationen blev grundlagt i 2007 med det mål at hjælpe forbrugere med at spare penge, spare energi og forbedre miljøet. Da han indså, at opvarmning og afkøling repræsenterer de største dele af energiforbruget til hjemmet, svarede ecobee ved at skabe sin ikoniske smarte termostat. Siden da har ecobee kontinuerligt raffineret sit produkt og er nu førende inden for den voksende forbundne hjemmemarked.
”Den fælles kulturtråd, der væver sig gennem ecobee, er troen på, at gode ideer kommer fra overalt, ” deler Alan Hietala, Lead Front-end Architect. Ja, virksomheden værdsætter absolut samarbejde. Uanset om det er det fælles syn for en medstifter, der diskuterer løsninger med teknikere, lethed med at finde testfrivillige eller det åbne årlige stipendium til selvforbedring, er medarbejdere på ecobee bemyndiget af et system af teamwork og support.
Se deres åbne job på ecobee12. Synaptics
Vores kontor
Som navnet antyder, blev Synaptics, et portmanteau for synapse og elektronik, oprindeligt grundlagt af forskere, der var interesseret i at bruge neurale netværk i teknologiske apparater. Synaptics, der drejede sig om enheder med menneskelige interface med udviklingen af den første berøringspude i 1992, omfatter nu over 1.600 patenter, 1.700 ansatte og en markedsværdi på 1, 7 milliarder dollars.
Og som lederen af touch- og autentificeringsteknologi til personlig elektronik, et allerede højvækstområde, er Synaptics klar til fortsat vækst. "Hvis du ser på de typer produkter, vi har lavet i fortiden, og hvordan vi har svingt over vores vægt i lang tid, er det klart, at vi har en rigtig stor chance for at fortsætte med at gøre en enorm indflydelse på verden, ”siger Fred Caldwell, direktør for forretningsudvikling.
Se deres åbne job hos Synaptics13. Mærkeindsigt
Vores kontor
Label Insight sigter mod at hjælpe forbrugerne med at forstå, hvad der er i de produkter, de bruger og forbruger på daglig basis. Ved at levere softwareløsninger, der skaber komplet produktgennemsigtighed gennem datavidenskab, er organisationen i stand til at transformere den måde, mærker og detailhandlere interagerer med og deler vigtige produktdata.
Som virksomhed våben Label Insight førende forskning med nødvendige data til at drive forandring på tværs af fødevareindustrien. Men ligesom organisationen værdsætter gennemsigtighed for forbrugerne, anvender den den samme værdi for sine ansatte. Hver fredag afholder Label Insight et 360-dækkende møde. Teams videokonference mellem begge kontorer for at tale om ugens succeser og udfordringer samt mål for fremtiden.
Se deres åbne job ved etiketindblik14. TrackMaven
Vores kontor
TrackMaven blev grundlagt i 2012 og er en konkurrencedygtig efterretningsplatform, der sigter mod at levere konkurrencedygtige efterretningsdata, der hjælper digitale marketingfolk med at skabe forbløffende indhold. Ved at analysere tendenser på tværs af 15 forskellige indholdsplatforme giver TrackMaven marketingfolk den indsigt, der vil føre til brandets succes - at tælle store mærker som Cisco, The Marriott, AOL og NBA blandt sine hundreder af kunder.
Ifølge sit team tilbyder TrackMaven en masse gode frynsegoder og arbejdsfordele (lad os ikke starte på det smukke kontor Corgi), men det, der holder medarbejderne tilbage hver dag er det inspirerende arbejde i sig selv. TrackMaven er en samling af medarbejdere, som alle arbejder sammen for at sprænge opfattelsen af marketingteknologi - og skabe ægte innovation i marketingverdenen.
Se deres åbne job på TrackMaven16. CSAA Insurance Group
Vores kontor
CSAA Insurance Group er en af de største personlige linjer ejendoms- og ulykkesforsikringsgrupper i USA, der tilbyder biler, husejere og andre forsikringslinjer til AAA-medlemmer gennem partnerskaber med AAA-klubber i 23 stater og Washington, DC. En kyst-til-kyst-organisation, der betjener næsten 17 millioner AAA-medlemmer, og virksomheden stræber efter at være det største forsikringsselskab på tværs af de mange markeder, det tjener.
Tror du ikke, at innovation og forsikring går hånd i hånd? Tænk igen. Med fremkomsten af selvkørende biler og populariteten af turdelingsprogrammer har CSAA Insurance Group pligt til at skubbe konvolutten og ændre de traditionelle måder, som udbydere forsikrer mod risiko. ”Vi skubber virkelig innovation. Det er vores mål at være foran spillet, så vi kan forudse, hvad vores kunder har brug for, ”siger Caitlin Ceglowski, Senior Casualty Specialist.
Se deres åbne job hos CSAA Insurance Group17. Federal Bureau of Investigation (FBI)
Vores kontor
Federal Bureau of Investigation blev dannet i 1908 som landets førende føderale retshåndhævelsesagentur. I dag er organisationen en af 17 offentlige agenturer, der omfatter det amerikanske efterretningsfællesskab, der beskytter millioner af amerikanere døgnet rundt. FBI består også af adskillige afdelinger - herunder bekæmpelse af terrorisme, kontroldirektivitet, kriminel efterforskning og cybersikkerhed. FBI's mission er at beskytte det amerikanske folk og opretholde De Forenede Staters forfatning.
Bare rolig, de er ikke alle super alvorlige som det ry, der går foran dem. Faktisk kommer medarbejdere fra alle forskellige baggrunde, og agenturet arbejder for at passe hver person til den filial, der bedst passer til deres unikke færdigheds sæt.
Se deres åbne job på Federal Bureau of Investigation (FBI)19. Symfoni
Vores kontor
Symphony er den skybaserede meddelelses- og samarbejdsplatform, der forbinder markeder, organisationer og enkeltpersoner - sikkert. Drevet af et åbent og voksende app-økosystem og beskyttet med kundeejet krypteringsnøgler øger Symphonys kommunikationsplatform arbejdsgangsproduktiviteten og samtidig opretholder den globale lovgivningsmæssige overholdelse. Symphony fjerner allerede ineffektive arbejdsgange for at øge produktiviteten i informationsdrevne virksomheder, der allerede er den valgte platform for finansservicesektoren.
Hos Symphony opfordres hver medarbejder til at tage ejerskab af deres særlige lodrette, hvilket giver hvert teammedlem frihed til at arbejde i et iværksættermiljø. Symphony-medarbejdere sætter en ære i at kende hvert eneste bidrag er nøglen til at nå kontor- og virksomhedsdækkende mål. ”Hvis du har lyst til at opbygge indflydelsesrig software til indflydelsesrige virksomheder, så prøv Symphony, ” tilføjer en Symphony Front-End Software Engineer.
Se deres åbne job på Symphony20. BRPH
Vores kontor
BRPH designer morgendagens bygninger og strukturer. Virksomheden tilbyder alle sine tekniske, arkitektoniske og designtjenester internt som midler til at reducere omkostningerne for klienten og bedre samarbejde internt. Uanset om det er en kompliceret produktionsfacilitet, en grundskole i det 21. århundrede eller en fysik-trodsigende teknik, udtrykker BRPH, designer, administrerer og leverer en service, der overstiger kundernes forventninger.
BRPH giver kunderne et højere niveau af samarbejde på grund af deres interne team. Og det ser ud til at gøre ganske forskellen, da et flertal af deres projekter er med gentagne klienter. ”Det, jeg virkelig elsker ved BRPH, er, at vores arbejde virkelig taler for sig selv. Over 80% af vores projekter kommer fra gentagne kunder, som taler meget om vores team. Vi stræber altid efter at blive de betroede rådgivere for alle vores klienter, ”siger Diana Cheung, projektleder.
Se deres åbne job hos BRPHTror du, at dit firma skal være på en liste som denne? Lær mere og kom i kontakt!
