Du kom til sidst rundt for at opbygge den All-Star LinkedIn-profil. Du har opdateret dine tidligere job, tredobbeltkontrolleret for skrivefejl og uploadet et foto, der er et langt bedre valg end den akavede selfie, du plejede at have på sin plads.
Med din profil i god form er det tid til at begynde at opbygge og styrke dit netværk med intention. Men inden du bliver for ophidset og begynder at oprette forbindelse til alle, skal du sørge for at vide, hvordan du når ud på den rigtige måde - det betyder ikke at du foretager disse seks sindssyge almindelige fejl.
1. Ikke personliggør invitationen Meddelelse
Når du klikker på "forbindelse" på en persons profil, siger standardmeddelelsen sandsynligvis: "Jeg vil gerne føje dig til mit professionelle netværk på LinkedIn." Det kan være fint, hvis du inviterer en god ven, men sender den standard linje skal ikke være din go-to-tilgang til forbindelse med en person, du ikke allerede har en historie med.
At sende en personlig, høflig besked, der kort forklarer dine grunde til at oprette forbindelse, er et must. Musees spaltist Sara McCord foreslår, at du besvarer tre spørgsmål: ”Hvem er du? Hvordan fandt du mig? Hvorfor vil du oprette forbindelse? ”Hun giver også en bestemt skabelon til at nå ud til et alun - og forbliver inden for tegngrænsen:
Hvis den anden person accepterer invitationen, men ikke svarer (hvilket er almindeligt), kan du derefter følge op med en direkte besked. Bemærk bare, at hvis de fleste af dine forbindelsesanmodninger bliver afvist, kan LinkedIn muligvis begrænse antallet af invitationer, du kan sende, så sørg for, at du målretter mod folk korrekt.
2. Inviter folk til at oprette forbindelse på din telefon
Mobilappens standardinvitation giver dig ikke en tilpasset mulighed, før du sender; heldigvis er der en enkel løsning.
I menuens øverste højre hjørne skal du vælge menuikonet, der har tre små firkanter. Tryk så på "Tilpas invitation", indtast din besked, og tryk på "Send invitation."
Og mens vi er emne med forbindelsesanmodninger, er det værd at påpege, at invitationer, der er sendt fra funktionen "Folk, du måske kender" i appen, ikke kan tilpasses, så hvis du interesserer dig for at nå ud til de mennesker med en ikke -generisk invitation, vent, indtil du er på din computer.
3. Beder om for meget fra en fremmed
Der er intet værre end at acceptere en invitation og blive ramt af en enorm anmodning. Så når nogen opretter forbindelse til dig, skal du ikke være den person, der hurtigt beder om et job eller starter på en salgsbane.
Hvis du leder efter karriererådgivning, kan du anmode om en informativ samtale. Jeg har fundet, at hvis du når ud til folk på en høflig, venlig og respektfuld måde, vil du sandsynligvis høre tilbage. Ingen skylder dig et svar, så sørg for at du ikke støder på som berettiget.
Prøv ikke kun at tænke på, hvad forbindelsen kan gøre for dig, men også hvordan du kan tilføje værdi til den anden person. Uanset hvor du befinder dig i din karriere, kan du finde måder at hjælpe andre på.
4. Ikke tilpasning af din overskrift
Din overskrift er en af de første ting, folk ser, når de modtager en anmodning. En god forklarer kort, hvad du i øjeblikket gør, og hvad du vil gøre (hvis disse ikke er ens).
Så i stedet for at standardisere en jobtitel, f.eks. Marketing manager, skal du tilføje lidt mere, som dette:
- Sociale medier Ekspert Søger nonprofit muligheder
- Erfaren forfatter, der opretter indhold til Fortune 500-virksomheder
- Econ Major og Aspiring Financial Analyst
Brug nøgleord, der gør det nemt for andre at finde dig. Du kan identificere de bedste muligheder ved at gennemgå jobbeskrivelser i din branche.
5. Manglende opfølgning
Ved du, hvordan de siger, at Rom ikke blev bygget på en dag? Det samme gælder forholdet. Glem ikke at følge op! Hvis nogen hjalp dig med at få et interview eller lavet en introduktion, kan du gå tilbage med en opdatering. Folk elsker at høre, hvordan de har været hjælpsomme.
Målet ved tilslutning er ikke at samle så mange kontakter som muligt. Det kræver kun lidt tid og tanke at sende en opdatering, men det er værd at investere. Kvalitet er vigtigere end kvantitet.
6. Brug ikke Alumni-værktøjet
Jeg tror, at Alumni-værktøjet er den mest underudnyttede funktion. Du kan få adgang til den ved at klikke på LinkedIn-startsiden, holde musepekeren over "Mit netværk" og derefter vælge "Find alumner."
Derfra kan du udføre en søgning efter personer, der gik på din skole. Du kan filtrere efter placering, virksomhed, jobfunktion, større, færdigheder, eksamensdato og mere.
Når du har valgt de relevante filtre, kan du se profiler og sende en besked til en, du kunne forestille dig at have en samtale med. Du kan bede om at oprette en informativ samtale eller endda bare for at oprette forbindelse online, og måske sende nogle spørgsmål via e-mail.
Uanset om du leder efter et nyt job eller forsøger at blive bedre på dit nuværende job, kan synkronisering med de rigtige mennesker hjælpe dig med at nå dine mål. Ved at undgå disse seks fejl og lære, hvordan du effektivt når ud, er du godt på vej til at opbygge meningsfulde, gensidigt fordelagtige forhold, der vil transformere din karriere.
