Tillykke college seniorer - du er bare uger væk fra at være færdig med skolen for evigt (eller i det mindste i øjeblikket). Det er tid til at fejre, tid til at glæde sig over luksusen ved ikke mere lektier og tid til at starte jobjagt.
Mens nogle mennesker hører "jobjagt" og panik, bør du ikke! Så afskrækkende som processen kan se ud, er det en proces, og det betyder, at enhver kan gøre det med succes. Når det er sagt, kan første gang være lidt overvældende, og det er her jeg kommer ind - jeg har sammensat denne guide til alt hvad du har brug for for at sende din første ansøgning.
Lad os komme igang!
Trin 1: Find ud af, hvad du vil gøre
Først op, det store spørgsmål, der ikke har noget rigtigt svar: Hvad vil du gøre med dit liv? Vent - inden du udfylder det tomme, ved dette: Du behøver ikke finde ud af dit liv lige nu, bare dit første job (intet er permanent!).
Hvis du ikke har nogen idé om, hvor du endda skal starte, skal du overveje dine yndlingsklasser eller diskussioner på college, aktiviteter og klubber, du er involveret i, virkelig alt hvad du har haft i de sidste par år. Hvilke problemer får dig til at blive fortabt? Hvilke emner kede dig til tårer? Dine oprindelige svar på disse skulle komme dig tæt på en branche, hvis ikke en egentlig titel. Du kan finjustere det endnu mere ved at stille dig selv disse spørgsmål fra Muse-forfatter Lily Zhang: Hvad kan jeg gøre for at hjælpe andre mennesker? Hvordan ser min ideelle dag ud? Hvad finder jeg utålelig?
Stadig ikke sikker? Se på firmaprofilerne på The Muse og se hvad der lyder interessant for dig.
Trin 2: Sammenlæg din online tilstedeværelse
Nu hvor du ved, hvilken branche du gerne vil gå i, er det tid til at begynde at udforme din online tilstedeværelse, så den passer til det. For i næsten hvert eneste felt bliver du googlet af en ansættelsesleder - og du vil ikke have, at de skal se noget, siger, din mor ville ikke være stolt af.
Til at begynde med skal du gøre din LinkedIn klar ved at skrive et fantastisk resume, der fremhæver dine resultater, færdigheder og interesser. Når det først er klar, skal du planlægge at forblive aktiv og engageret på platformen - det betyder at dele interessante artikler, forbinde til mennesker og finde grupper, du har det godt med at deltage i. Du vil måske også overveje at redigere eller privatisere andre sociale mediekonti såsom som Facebook eller Instagram, som du foretrækker at bruge mere tilfældigt (tænk igen på din mor).
Derudover bør du også overveje at lancere dit eget personlige websted, hvad enten det er en blog eller en portefølje. Dette er en sjov og kreativ måde at vise dit arbejde, dine hobbyer på siden eller din personlighed - og mange gange vil virksomheder bede dig om disse kosttilskud i din ansøgning.
Trin 3: Find åbne positioner
Så hvor ser du ud til endda at finde posteringer? Min første gå til er The Muse (Duh!). Her kan du søge efter branche, by, niveau (det er sikkert at sige, at du kigger i kategorien entry-level) eller individuelle virksomheder.
Generelt vil du, når du ruller gennem jobåbninger, være på udkig efter de samme ting, som du tidligere har nævnt, hvad der interesserede dig. For eksempel, hvis du virkelig ønsker en virksomhed med en social mission, skal du kigge ind på kontoret og lytte til hvad medarbejderne siger. Men vær opmærksom på, hvad indlægget leder efter hos dig - hvis det siger, at en kandidat skal være dygtig til Python, og du har aldrig hørt om det, måske er det ikke den rigtige rolle for dig (eller et tegn, du skal tage et online kursus, inden du ansøger!).
Og hvis du går ind i et mere nichefelt, kan du prøve at bruge specifikke jobsøgningwebsteder, der imødekommer det.
BARE I GANG I DIN JOBSØG?
Vi har masser af entry-level job, som du kan tjekke i dag.
DEN HER VEJ
Trin 4: Netværk
Ved du nøjagtigt, hvilket firma du vil arbejde hos, men ikke se åbninger? Det er en god grund til at starte netværk. Ikke kun vil det hjælpe dig med at få dit navn (og genoptage) derude, men det er en mulighed for at møde nogen, der kender meget til virksomheden og kan give dig nogle gode råd om, hvordan du bryder ind i marken - og måske også noget job fører. Selvom det ikke nødvendigvis fører til et tilbud hos den specifikke organisation, har du stadig oprettet en uvurderlig forbindelse til ad vejen.
For at gøre dette, skal du undersøge jobmesser i dit område, komme i kontakt med fagfolk over LinkedIn eller nå ud til gamle og nye forbindelser, du måtte have, og se, om de ville være villige til at gå på en kaffedato.
Det er endda muligt at skrive en e-mail til nogen, du ikke har talt med på et stykke tid eller en fjern forbindelse (f.eks. En ven af en ven af en ven) og spørge, om de kan spare 15 eller 20 minutter over telefonen bare for at svare et par af dine spørgsmål. Jeg ved, at det føles lidt akavet, men hvis man bliver spurgt høfligt og entusiastisk, er der en ret god chance for, at nogen er begejstrede for at hjælpe dig.
Trin 5: Opret dit CV
OK, så du fandt et job, du vil ansøge om - fantastisk! Nu er det tid til at sammensætte din ansøgning. Inden du opretter dit master-CV, vil du indsamle alle de vigtige oplysninger ét sted: dine tidligere positioner, dine færdigheder, relevante oplevelser (Læs: Vindende skolekage-konkurrence tæller ikke), dine resultater og eventuelle resultater.
Når du først har samlet alt dette, er det tid til at lægge det professionelt ud. Den måde, du ønsker at organisere dit CV på, afhænger af, hvor du ansøger, samt hvilken slags og hvor meget erfaring du har. Men standardformatet er erfaring, færdigheder og derefter kvalifikationer. (Bemærk: Ingen objektiv erklæring!) Vil du have det til at se rigtig godt ud? Brug en af disse gratis skabeloner. Åh, og for hjælp til at finde ud af, hvad du skal lægge på der, når du har lidt eller ingen erfaring, så tjek dette.
Nu har du måske bemærket "master CV" ovenfor. Det er fordi du vil skræddersy dette dokument til hver position, du ansøger til - men at have alt på et sted vil gøre det så let som muligt. Lang historie kort: Skræddersyning betyder at sikre, at dit CV ser perfekt ud til den position, du ønsker, og det er normalt så let som at lave et par justeringer. (Brug for mere information om, hvordan man går ud på dette? Klik her.)
Rediger dit CV
Inden du indsender dit skræddersyede CV, vil du gøre følgende for at sikre dig, at det er i tip-top-form:
- Klip det ned til en side ved at fjerne enhver rod, alias, alt hvad der er irrelevant eller ude af sted, der gør det for længe
- Sørg for, at det har ATS-venlige nøgleord, så de faktisk læses af et menneske
- Korrekturlæsning til grammatik og tegnsætningsfejl
- Og så bede en forælder eller ven også se på det
Trin 6: Skriv dit følgebrev
Dit følgebrev er din chance for at uddybe erfaringerne i dit CV og samtidig bevise, at du forstår virksomhedskulturen. Afhængig af hvor du ansøger, vil du måske tale om forskellige ting. (Tip: Brug jobbeskrivelsen til at vide, hvilke evner man skal fokusere på, og hvor man skal starte samtalen.)
Og ja, jeg ved, at dette er lettere sagt end gjort, så jeg vil foreslå, at du tjekker dette
følgebrevskabelon og denne for at gøre dit liv lettere. (Eller hvis du vil gøre dit liv lettere, kan du overveje at investere i en coach, der vil hjælpe dig gennem hele denne CV og følgebrevsproces.)
Rediger dit følgebrev
De største fejltagelser, som kandidaterne på begyndelsesniveau begår, er, at deres følgebrev er for lange og for fulde af intet. Selvom det er vigtigt at være professionel, er det også vigtigt at lade din stemme og oplevelse skinne igennem. Så når du redigerer, skal du sørge for at kigge efter fyldelinjer, der får dig til at lyde som en virksomhedsrobot, såsom "Jeg er unikt kvalificeret" eller "Det ville være en ære at arbejde for." Forklar i stedet, hvordan du er kvalificeret og hvorfor du bliver beæret over at være en del af holdet. Og selvfølgelig korrekturlæsning! (Alvorligt, det kan være alt, hvad det kræver for nogen at kaste det i papirkurven.)
Klik nu på Send. Der går du, du har ansøgt om dit første job!
Eller mere sandsynligt læste du denne artikel og undrede dig over, hvordan du muligvis kunne gøre dette igen og igen bare for at lande en position. Ja, det er tidskrævende - men med praksis bliver det lettere og mere naturligt.
Og jeg ved, hvis du stadig er i klasser, er der ingen tvivl om, at du ikke vil have fulde dage til at fokusere på denne opgave. Dog er det en god måde at komme i gang med at tildele sig udpegede slots gennem ugen - og sikre dig, at du udfylder apps på en rettidig måde. I følge Muse-forfatter Leslie Moser vil du bruge omkring 10 til 20 timer om ugen på at gennemgå åbne positioner, planlægge aftaler med din campuskarriere (hvis tilgængelig), deltage i informationssamtaler, opdatere CV og skrive følgebrev.
Den sidste ting, jeg vil sige, er, at selvom du ikke lander det job, du vil have på de første par forsøg, betyder det ikke, at din indsats er værdiløs. Vær tålmodig og prøv at lære af hver oplevelse - og når du endelig får den drømmeposition (som du selvfølgelig vil), så fortæl mig det på Twitter!
