Min allerførste ”rigtige” jobsamtale efter uddannelsen fra journalistskolen var i byen Three Rivers, Michigan. Gå videre, Google det. Beliggende i det sydvestlige hjørne af min hjemstat, er denne 7.000-personers by helt sikkert malerisk. Jeg elskede det absolut. Og jobbet, der rapporterede for byens ugeaviser, syntes at være inden for rækkevidde.
Men efterhånden som forhandlingerne blev mere alvorlige, frippede jeg (ganske vist).
På det tidspunkt havde jeg ingen anelse om, hvordan jeg skulle svare på mine egne spørgsmål. Og så trak jeg mig ud af løbet og fandt noget (mindre interessant) tættere på min hjemby Detroit.
Blitz frem til i dag. Jeg har udviklet mig fra journalist til rekrutterer og karriererådgiver. I dag ville jeg være perfekt til at coache min 22-årige selv om, hvordan jeg finder et job (eller bygger en virksomhed) i en søvnig by som Three Rivers, Michigan.
Her er de råd, jeg vil give.
1. Forstå, hvordan netværk fungerer i små byer
Mens ikke hver søvnig by fungerer som Mayberry (overhovedet), gør mange små samfund bare, ja, ikke gør ting helt som store byknudepunkter. Du kan se dette på udtalt vis ved at observere, hvordan beslutninger træffes af byens ledere og ejere af små virksomheder.
Når man målretter mod småbymuligheder, er LinkedIn muligvis ikke den rigtige måde at henvende sig til de forretningspåvirkende, især hvis der ikke er større virksomheder med planter eller forposter i byen. Medlemmer af små, sammenvævede samfund har en tendens til at netværke og træffe beslutninger på den gode gammeldags måde, ansigt til ansigt. De spørger omkring hinanden. De snakker butik på postkontoret, hjørnestangen, den månedlige Rotary-frokost. De ryster hænder, gnider albuerne, tygger fedtet.
Og så er du måske bedst tjent med at opbygge en strategi, der involverer at indsætte dig selv ved de typer begivenheder, som disse forretningsledere deltager i, og introducere dig selv personligt. Frivilligt på landmændsmarkedet, komme til et handelskammer-arrangement, chatte det op med butikkejere i byen. Vær en kvinde (eller mand) om byen.
2. Kom i Cahoots med Fællesskabets influencere
Når du begynder processen med at lære samfundet at kende (hvis du ikke allerede gør det), vil du sandsynligvis være i stand til at finde ud af, hvem der bærer kollektive bukser i den lille by. Hvem beundrer byfolkene virkelig? Hvem ser ud til at kende alle? Hvem er de mest succesrige forretningsfolk?
Det er netop disse mennesker, som du hurtigt vil ønske dig, hvis du vil fremskynde din søgning. Selv hvis de ikke arbejder inden for din nøjagtige branche eller karriere, er det typisk disse mennesker, der vil være den mest villige og i stand til at introducere dig andre og, vigtigst af alt, til muligheder, du måske ikke har kendt til ellers.
3. Gå lige til toppen med dine løsninger og ideer
Hvis du antager, at det økonomiske grundlag i dit samfund er små, uafhængige virksomheder, skal du indse, at ikke alle disse virksomheder regelmæssigt udgiver åbne positioner på de store jobbestyrelser. På samme måde kan de have ægte ansættelsesbehov, men er for stinkende travlt til at samle en officiel jobbeskrivelse og begynde at interviewe.
Prøv at bruge dette til din fordel. Undersøg virksomheder i din by, der synes interessante og tilpasset din ekspertise. Hvad synes at være deres centrale udfordringer og behov? Kunne du bringe løsninger ind i virksomheden? Kan du hjælpe dem med at vokse indtægter, udvide operationer, adressere kundespørgsmål? I så fald skal du nærme dig en ægte, nysgerrig og tankevækkende måde. Skab noget forhold til ejeren eller nøgleadministratorerne, og præsenter derefter nogle af disse ideer direkte.
4. Søg firmaer specifikt på udkig efter virtuelle medarbejdere
Her er en af de lettere ideer, hvis du arbejder i en rolle som regionalt salg eller rådgivning. Mange job tillader, men opmuntrer, ikke kun ansatte til at arbejde eksternt i de regioner, de vil repræsentere. Du kan også finde alle mulige fjernmuligheder inden for webbaserede virksomheder. Disse virksomheder har en tendens til at være blandt de mest omfavnende omkring virtuelle teams.
5. Overvej at starte din egen ting
Hvis du virkelig ønsker at skabe en karriere, der er uafhængig af lokationen (hvilket betyder, at du kan leve og arbejde uanset hvad du har lyst til), kan det være en relevant mulighed at opbygge en online mikroforretning. Som en online karriere-konsulent og blogger kunne jeg bogstaveligt talt frakoble mit kontor, flytte og tilslutte det til et hvilket som helst sted, inklusive en lille by som Three Rivers, Michigan. Jeg nyder dette aspekt af mit job meget.
Mange af de såkaldte jobsøgningsregler vil være ensartede, uanset størrelsen på det samfund, du bor i. Men små byer har forskellige muligheder, forskellige tempo og forskellige måder at drive forretning på.
Undersøg dem og strategiser i overensstemmelse hermed.
