Netværk er ikke, hvad det plejede at være. Hånd ryster, håndskrevne noter og en Rolodex-lyd som gammel historie. Men med alle de åbenlyse fordele ved e-mail-, LinkedIn- og sociale medieforbindelser er der en stor ulempe: risikoen for at gå af som en creeper væver høj ved hver tur.
Det er vigtigt at sende den rigtige besked, især på LinkedIn. Det sociale netværk krydsede 500 mio. Brugermærke i 2017, og ifølge selskabets Ultimate List of Hiring Stats brugte mere end 75 procent af de mennesker, der for nylig skiftede job, LinkedIn til at informere om deres skifte.
Alt dette spørger: Hvad er den rette netværksetikette online? Her er et par måder at maksimere påvirkningen og minimere krybe:
Start på højre fod
Forbindelser uden kontekst er ikke gode. Forbindelse med nogen, der ikke ved, hvem du er, kan udvide dit netværk, men det vil ikke gøre meget for at gøre dine karriereudsigter lysere. Så regel nummer et: Hvis du opretter forbindelse på LinkedIn, og du ikke har mødt før (uanset om det er personligt eller via telefon), eller du har mødt, men der er endda en lille chance for, at den anden person ikke kan huske dig, send en hurtig personlig note med din invitation.
Introducer dig kort og forklar, hvorfor du vil oprette forbindelse. Det kan være, at du er fascineret af deres jobtitel og branche og ønsker at se deres oplevelse og indsigt. Eller du kan være interesseret i at blive ansat i deres virksomhed eller i deres branche, og du vil oprette en informativ samtale. Uanset hvad, glid ikke ind i deres forbindelser uden at introducere dig selv først.
Slå den rigtige tone
Når du når ud, skal du være gennemsigtig, men ikke desperat. Det er OK at oplyse om din intention på forhånd, bare gør det høfligt og upålideligt. For eksempel:
Gør det heller ikke underligt. Hvis du vil oprette forbindelse, undskyld ikke det. Hvis du starter en note med "Ikke at være den person, der sender dig besked på LinkedIn …" eller "Undskyld at forstyrre dig, men …" får personen i den anden ende til at krybe. Gå trygt ind, men vær opmærksom på den anden persons perspektiv. Tag f.eks. Højde for, om de er mere eller mindre ældre end dig. Hvis det er mere, skal du vise respekt og være super respekt for deres tid og erfaring.
Endelig være dig - professionel - dig. LinkedIn er professionel, men ikke så professionel. Intros er mindre formelle end de ville være på e-mail, så det er OK at skrive korte beskeder, der kommer til det punkt. Kvasi-omslag og uopfordrede jobansøgninger er derimod ikke velkomne.
Del godt indhold
Hvis du har forbindelser, har du et publikum. Benyt lejligheden til at lægge interessant og indsigtfuldt indhold, som du finder online. Tænk på, hvad du poster som en del af dit online "brand." Og til det formål skal du spørge dig selv, inden du poster, er dette on-brand? Ville jeg rulle øjnene på dette eller klikke på det, hvis en anden har sendt det ud?
Deling af indhold får dig med tilslutningsfeeds, hvilket er en dejlig måde at minde dem om, at du findes, og lokke dem til at opdatere sig selv på, hvad det er, du gør ved at klikke igennem til din profil.
At ikke dele indhold betyder, at folk måske - undskyld, men - glemmer dig og kun vil finde dig fra søgning, eller når de har en grund til at se på din profil. Værre er det, at spamming af dine forbindelser med et overløb af dårligt gennemtænkte indlæg kan gøre dig persona non grata i deres netværk.
Når andre mennesker poster godt indhold, kan du lide det eller efterlade en kommentar. Folk lægger mærke til dem, der kan lide deres indlæg. Dette er en anden subtil måde at minde dem om, at du eksisterer, så hvis og når du når ud, er det ikke underligt.
Udfyld din profil
Det eneste, der er værre end et internet-spøgelse (ingen online-tilstedeværelse) er en internet-oversigt (internet-tilstedeværelse, men ringe detaljer). Hvis din profil ikke har noget billede, mangler information eller forbindelser eller ikke har nogen oversigt, hæver du øjenbrynene mellem forbindelserne. Vær sikker på:
Skriv et solidt resume. Formål at formidle din nuværende rolle og dine generelle karriere ambitioner i en linje eller to.
Upload et hovedbillede.
Udfyld det grundlæggende. Hvor du er baseret, er din uddannelse og tidligere job et must.
Gengælde
Anmeldelser og påtegninger er gaver. Gensidig gengæld dem! Det er ikke underligt at bede nogen om at give dig en anmeldelse, men hvis du gør det, skal du efterlade en tilbage som en høflighed. Hvis nogen efterlader dig en uønsket anmeldelse, skal du returnere fordelene. Det samme gælder påtegninger på færdigheder. Dette skaber goodwill blandt nære forbindelser (dem, der kender dig godt nok til at efterlade en anmeldelse eller støtte dig) og forbedre det indtryk, din profil giver mindre kendte forbindelser.
Netværksnormer ændres så hurtigt, at det kan være svært at holde sig på toppen af hvad der er kosher og hvad der ikke er. Men disse tip kan hjælpe dig med at opbygge og styre en tilstedeværelse på sociale medier med meningsfulde forbindelser, som du kan udnytte, når du har brug for det (uden at være uhyggelig!).
