Der er altid den person i dit liv, du beundrer langvejs - den sjove, men intelligente medarbejder, den beundringsværdige chef med en kick-ass rutine, eller endda din ven, der kan få næsten enhver på dit kontor til at smile (selv på en dårlig dag).
Nå, her er den store hemmelighed, som du sandsynligvis aldrig har tænkt at fortælle dig selv: Det kan også være dig . Alvorligt, at det at være godt lide af andre involverer ikke at kaste en trylleformular eller konstruere en stor illusion. At få respekt på arbejdet, få mange venner eller fungere som en stor leder er ikke kun for nogle specielle mennesker. Det er en færdighed, som næsten enhver kan samle op - og faktisk ret hurtigt.
Så hvordan bliver du ”en af dem?” Disse 12 opførsel af sympatiske individer ændrer hele dit perspektiv:
- Synlige mennesker er ikke bange for at stille spørgsmål, såsom "Hvordan kan jeg hjælpe" eller "Hvad synes du?"
- Synlige mennesker er inkluderende; uanset hvor de er, eller hvad de laver, finder de en måde at inkludere andre, der ser lidt ude af sted eller kunne bruge en ven.
- Synlige mennesker ved, hvornår og hvornår ikke, de skal tale under møder - især når de kun taler for at høre deres egen stemme.
- Synlige mennesker hjælper med newbies, endda nye chefer, der stadig tilpasser sig at være hoved honcho.
- Synlige mennesker anvender deres tilsyneladende ikke-relaterede livsfærdigheder til at arbejde.
- Synlige mennesker ved lige, hvad de skal sige til det rigtige tidspunkt (den vigtigste sætning er "tak!").
- Synlige mennesker udfører små venlige handlinger hver dag - som alle er super enkle at arbejde med i din rutine.
- Synlige mennesker er følelsesmæssigt intelligente - hvilket betyder, at de ikke kun er opmærksomme på deres egne følelser, men også følsomme over for andre mennesker.
- Synlige mennesker har bedre ting at sige end “Bare rolig”, når en anden person er ked af det.
- Synlige mennesker ved, hvordan man høfligt lukker ned negative mennesker.
- Synlige mennesker ved også, hvordan man giver kritik uden at lade nedlatende.
- Endelig ved sympatiske mennesker, hvornår det er passende at være den “seje fyr”, og hvornår de skal være en stærk leder.
Hvad gør andre elskelige mennesker ellers? Fortæl mig på Twitter!