Internettet er ikke fremmed for stærke meninger og ophedede debatter. Er Kris Jenner et marketinggeni? Hvilken farve var den kjole virkelig? Og hvad anses det for passende at skrive på LinkedIn?
OK, det sidste spørgsmål har måske ikke fået så meget opmærksomhed. Men det er ikke desto mindre et stridspunkt blandt brugere. Er LinkedIn strengt til virksomhedsnetværk, eller kan du behandle det, som du ville gøre noget andet socialt netværk?
Dette er et noget polariserende emne. Så lad os bare rense luften med et par informationer lige fra hestens mund. Platformen definerer sig selv som ”verdens største professionelle netværk” med en mission ”at forbinde verdens fagfolk for at gøre dem mere produktive og succesrige.”
Nå, det virker temmelig selvforklarende, ikke sandt? Per definition findes det til forretningsnetværk og samtale - ikke fotos af din seneste ferie. Din profil fungerer i det væsentlige som dit online CV, så det er vigtigt, at du behandler er som sådan.
Føler du dig ikke sikker på din evne til at skelne mellem LinkedIn "dos" og "don'ts" når det kommer til opdateringer? Her er tre centrale spørgsmål, du skal stille dig selv, før du trykker på "indlæg."
1. Hvad bidrager dette til mit professionelle billede?
Du har ikke brug for endnu et foredrag om, at både nuværende og potentielle arbejdsgivere scoping ud din LinkedIn-profil og graver gennem din baggrund. Og det skal en selvfølge, at din profil skal præsentere og opretholde et personligt brand, der er smart og poleret.
Før du offentliggør en post- eller statusopdatering, skal du tage noget tid på at tænke over, hvordan det vil påvirke dit professionelle image og omdømme. Skildrer det dig som en motiveret og uddannet person, der ønsker at dele branchens indsigt eller din seneste karriereudvikling? Hvis du føler selv den mindste trang til at trække skuldrene på som svar på dette spørgsmål, er det tid til at revurdere.
Ja, deling af en opdatering om en nylig publikation, som du blev citeret i, eller en branche-anerkendelse, du har modtaget, er bestemt velkommen og opmuntret. Men de parasejlende fotos fra din rejse til Fiji eller din syde politiske løb efter den seneste GOP-debat? Helt enkelt, LinkedIn er bare ikke det rigtige sted.
2. Ville jeg føle mig komfortabel med at bringe dette op i et jobinterview eller et formelt møde?
Tænk på den sidste jobsamtale, du deltog i, og de typer samtaler, der fandt sted. De involverede sandsynligvis alle dine oplevelser og præstationer, ikke sandt? Sikker på, måske var der den tilfældige personlige småbit kastet ind for et godt mål. Men for det meste forsøgte du at styre al opmærksomheden mod, hvilken kvalificeret kandidat du er. Det var trods alt, hvorfor du var der.
Du skal behandle LinkedIn på nøjagtig samme måde - samtaler og indlæg skal være strengt professionelle. Kan lide det eller ej, vil mange forretningskontakter bruge disse oplysninger til at danne deres første indtryk af din karakter, inden de nogensinde engagerer dig direkte. Du kan klage over det, eller du kan bare gå foran og sikre dig, at du ikke har noget at bekymre dig om.
Når du laver en opdatering, kan du forestille dig, at du angiver den nøjagtige ting på et møde på arbejdet. Du ville ikke stå op og proklamere, ”Se på min kat i hans fødselsdagsantøj!” Smug dab midt i din årlige præstationsanmeldelse - så gør det ikke på din LinkedIn-profil.
Undskyld, fluffy. Uanset hvor sød du ser ud, er dette ikke dit publikum.
3. Posterer jeg det samme på Facebook?
Du har sandsynligvis set den snarky grafik og udsagn, der kaster dit feed, der hævder noget i retning af "LinkedIn er ikke Facebook!"
Ja, disse stillinger er i sig selv noget hykleriske. Hvad bidrager trods alt til en persons professionelle brand andet end at demonstrere, at han eller hun er klar og villig til at afbryde klager på internettet? Men hykleri til side, ringer punktet stadig.
Mange hævder, at LinkedIn er et socialt netværk, der giver dem frihed til at skrive, hvad de vil. Men hvis du vil bruge din konto, som den var beregnet til, skal der lægges vægt på ordnetværket - ikke socialt.
Der er selvfølgelig sjældne undtagelser. For eksempel kan du muligvis dele en meddelelse om din nye position eller for nylig forfremmelse på begge forretninger, så alle dine venner og familie er i løkken om, hvor meget du sparker i din job. Men for det meste skulle dine indlæg ikke være identiske.
At gå den fine linje i LinkedIn-etikette kan være en udfordring, og du vil sandsynligvis finde dig selv fast i "at poste eller ikke at sende?" Conundrum lejlighedsvis. Når du gør det, skal du stille dig selv disse tre spørgsmål for effektivt at bestemme, om dit indlæg er passende - eller om det er bedre overladt til Facebook. Når alt kommer til alt ønsker du, at din profil skal inspirere seerne til at oprette forbindelse og tale med dig om din oplevelse og resultater - ikke invitere dig til deres kommende øl-pong-turnering.
