I en ideel verden vil nogen sende dig en e-mail efter dine første par uger af dit nye job, der siger: ”Hej, lykønsker! Du er officielt alle bosiddende i nu. Lad os spise kage sammen. ”
Men virkeligheden er, at det ikke er sandsynligt, at kage venter på dig i køkkenet, plus at alle gennemgår denne proces i en anden hastighed - så der er ikke en forfaldsdato på det. Der er dog et par tegn, der tyder på, at du endelig har fået det godt i dine nye omgivelser. Betydning, du er sandsynligvis allerede et elsket medlem af holdet!
1. Dine kolleger begynder at henvise til dig med dit kaldenavn
Dette er en stor for mig. Der er mange forskellige navne, som du kan henvise til en ved navn Richard. Og på grund af dette har alle virksomheder, jeg har arbejdet for, misligholdt ved at henvise til mig som Richard, hvilket er helt fint. Men jeg er gået så rig, så længe jeg kan huske. Så når mine holdkammerater har lært mig godt at kende, begynder de også at kalde mig rig. Og det er normalt et godt tegn på, at jeg er blevet akklimatiseret med jordens lag og omvendt.
2. Du er begyndt at fokusere mere på dit faktiske arbejde (og mindre på administrative problemer)
Jeg vedder på, at i hvert nyt job, du har haft, har du brugt tid på at udfylde papirarbejde. Og bekymre dig om, hvordan du korrekt anmoder om IT-hjælp. Og bare lære hvor og hvordan dit team gemmer og deler dokumenter med hinanden. Disse ting tager lidt tid til at ombryde sindet og med rette. Men du vil også bemærke, at du på et tidspunkt vil kende alle disse administrative detaljer, som bagsiden af din hånd. Og på grund af det er du i stand til helt at dykke ned i det, du blev hyret til at gøre. Hvis dette er tilfældet, tillykke. Dit job er ikke længere "nyt."
3. Du er begyndt at vise mennesker, hvad du virkelig kan lide
Naturligvis blev du ansat, fordi du gjorde det klart, at du var den rigtige person til jobbet. Men det betyder ikke, at du forventedes at lægge ethvert aspekt af, hvad du kan lide, uden for kontoret til side. Faktisk forventer de fleste hold, at du lader din personlighed vise sig lidt. Hvis du leder efter et tegn, som du har slået dig ned i, skal du overveje dit arbejdsområde. Er det stadig uplettede, eller er du begyndt at pynte med de underlige actionfigurer, du har taget med dig til hvert job, du har haft? (Kun mig?) Hvis det er sidstnævnte, ved dine kolleger, at du er mere end bare en person, der forstår marketingstrategi.
4. Du har stoppet overdressing til arbejde
Det er naturligt at ønske at klæde sig for at imponere tidligt. Hvis du går på den mere virksomhedsrute, opdaterer du sandsynligvis dit spil for at sikre dig, at du er den mest avancerede person, nogen på dit kontor nogensinde har set. Og hvis du er ved en opstart, er du måske ikke så klædt ud, men du vil stadig dukke op i noget, der føles mere professionelt end jeans og en t-shirt. Og for mange mennesker går dette langt ud over den første dag. Men hvis du leder efter et tegn, du er i et nyt job, skal du kigge på dit tøj. Hvis du er stoppet med at stresse med dine tøj så meget som du gjorde i begyndelsen, er det et ret tydeligt tegn på, at du begynder at føle dig mere komfortabel.
5. Du er stoppet med at henvise til det som dit nye job
Dette er en naturlig refleks for alle. Men den klareste indikator for, at du endelig har slået dig ned i? Du er stoppet med at kalde din position ny for folk, du løber ind i, og blot beskrive den som dit job. Selvfølgelig er du stadig muligvis nødt til at tilpasse dig et par mindre ting, men det er normalt indlysende, at du har det som en del af virksomheden, når du siger ting som "Det har kun været fire måneder, men det føles som meget længere. ”
At bosætte sig er aldrig så let, som du vil - uanset hvor indbydende dit team er. Den gode nyhed er, at hvis du gør en indsats for at lære dine nye kolleger at kende, åbne op for dig selv og gøre alt hvad du kan for at ramme jorden, løber du dig hjemme hurtigere, end du troede muligt.
