Du ved sandsynligvis allerede, at en stor del af karrieretilfredsheden brænder for det firma, du arbejder for, og nyder det job, du udfører på daglig basis. Men når du kombinerer dine faglige færdigheder med en sag, du er interesseret i dybt, kan du bringe denne lidenskab til et helt nyt niveau.
Bare spørg disse fem fagfolk, der har oversat deres færdigheder inden for marketing, design, drift og community management til roller - i nogle tilfælde roller, som de aldrig forventede - i mission-drevne organisationer, de virkelig tror på. Læs videre for at finde ud af mere om deres karriereveje, og hvad der førte dem til, hvor de er nu, og bliv inspireret til din egen karriere.
Carli Feinstein
Marketing- og kommunikationschef, Bright Pink
Fra det tidspunkt, hun var på gymnasiet, vidste Carli Feinstein, at hun kunne lide at kaste en god fundraiser. Så efter at have nixet spansk som sin oprindelige college-major, gik hun i erhvervslivet og PR. Hun gik ind i sit ældre år, og hun begyndte en praktikplads med brystkræftbevidsthed nonprofit Bright Pink allerede i begyndelsesfasen. "Organisationen var lille!" hun deler.
Men den virkelige årsag til, at hun følte en forbindelse med Bright Pink? ”Jeg havde lige fået at vide, at min tante og fætter begge havde fået diagnosen kræft det år, ” husker hun. "For første gang så jeg en reel måde, at jeg kunne bruge mine evner til at forstå forretning og kreativitet og skrivning til at bruge til noget godt."
Det gør hun ved at styre Bright Pink's sociale mediefællesskaber, udvikle forhold til virksomhedspartnere og planlægge alt materiale til kommende begivenheder og programmer.
Hør fra Carli
Se hvordan det er at arbejde på Bright Pink
Mandy Taft-Pearman
Partner og COO, The Bridgespan Group
Det var, da Mandy Taft-Pearman begyndte at ansøge til handelshøjskolen, at hun fandt ud af det om Bridgespan-gruppen. Hun havde altid været interesseret i nonprofitorganisationer og mission-drevne organisationer, så hun vidste, at den non-profit konsulentgruppe var lige op ad hendes gyde. Men i stedet for at prøve at anvende med det samme, tog hun det som en udfordring at se, om hun ville være i stand til at anvende det, hun lærte på handelshøjskolen, til en nonprofit-karriere. Det viser sig, hun kunne!
”Jeg er begejstret for det faktum, at vi er på en uendelig søgning efter, hvordan vi kan få større indflydelse, ” deler Taft-Pearman. Efter otte år som konsulent accepterede hun rollen som COO - og nu fører hun tilsyn med organisationens fire vigtigste funktionelle grupper og hjælper med at udforme en intern strategi og bevæge virksomhedens mission fremad.
Hør fra Mandy
Se hvordan det er at arbejde i The Bridgespan Group
Mallory Ross
Digital Associate, (RED)
Kunstklasse var Mallory Ross 'foretrukne del af dagen i hele gymnasiet - så det var ingen overraskelse (godt, undtagen for hendes forældre), at hun endte med at gå på kunstskole, hvor hun studerede reklame og grafisk design. Men hvad bragte hende til AIDS fundraising organisation (RED)? "Jeg holdt faktisk en præsentation om (RED) i gymnasiet, " husker Ross, "og så gjorde jeg en på college også for at engagere mine venner og medstuderende."
Så, to uger før eksamen, så hun en tweet fra organisationen, der inspirerede hende til at ansøge om en stilling. Som digital associeret administrerer Ross (RED) 's flere sociale medieplatforme og fungerer som den interne designer, skaber billeder og videoer, der vil engagere brugere. ”Det er super inspirerende at bruge mine designfærdigheder til at gå ind for det gode, ” deler hun. "Det er bestemt, hvad der holder mig i gang her."
Hør fra Mallory
Se hvordan det er at arbejde på (RED)
JD Garcia
Direktør for erhvervstjenester, goodwill
JD Garcias drømmekarriere har måske oprindeligt været involveret i at spille fodbold, men han fandt sin virkelige lidenskab hos Goodwill, hvor han hjælper jobsøgende med at forberede sig på og finde beskæftigelse. Dette starter med Goodwill-butikker, der tilbyder varer til samfundet til overkommelige priser. Men det er ikke alt: "Vi driver også vores butikker for at give mennesker med hindringer for beskæftigelse meningsfuldt arbejde, " deler Garcia.
For at forberede jobsøgende til dette arbejde fører Garcia også tilsyn med jobuddannelsesprogrammer, hvor jobcoaches træner fremtidige medarbejdere på arbejdspladsens behov, som hvordan man arbejder som en del af et team og svarer på anmodninger fra vejlederen. "Vi er en ressource for vores samfund. Når jeg kommer til Goodwill, føler jeg mig meget beæret over at arbejde her."
Hør fra JD
Se hvordan det er at arbejde hos Goodwill
Chelsa Bocci
Community Marketing Director, Kiva
Chelsa Bocci startede i erhvervslivet og arbejdede som rekrutterings- og indvandringsspecialist i de første fem år af sin karriere - indtil et stykke rejse ændrede alt. Hun var på rygsæk i Sydøstasien, da tsunamien ramte Thailand i 2004, så hun blev der i tre ekstra måneder for at udføre hjælpearbejde med det thailandske Røde Kors. Hun var ivrig efter at gøre mere (og ikke helt klar til at komme ind igen i arbejdsstyrken), hendes næste skridt var en praktikplads i Sydafrika, hvor hun først opdagede mikrofinansiering.
Som marketingdirektør for lokalsamfundet finder Bocci måder at engagere Kivas online og offline publikum. Hun spreder virksomhedens mission gennem både sociale medieplatforme og virkelighedsinitiativer, som nye kollegjekapitler og klasseskoler.
