Sniffe. Hoste. Er du virkelig syg - eller har du bare brug for at tage en fridag? Det er OK - næsten en tredjedel af arbejdsstyrken har gjort det samme inden for det sidste år. (Og ja, jeg må indrømme, at jeg selv har taget en "mental sundhedsdag" eller to - undskyld, tidligere chefer.)
Men der er nogle regler for call-in-sick-spillet. Først skal du ringe til din chef, ikke tekst. Gør det ikke på dagen for et stort projekt eller en deadline. Og seriøst, skal du ikke bruge nogen undskyldning, der endda meget ligner en på denne infografik. Ud over det faktum, at ingen nogensinde vil tro, at din svoger blev kidnappet af et narkotikakartel, har mange chefer kaldt for at tjekke en medarbejder, efter at hun er blevet indkaldt syg - og 15% har fyret nogen for at gøre det uden en legitim undskyldning. (Hvordan er det med motivationen til at komme ud af sengen?)
Her er alle de statistikker, du har brug for, inden næste gang du kalder "syg".
