Skip to main content

Sådan oprettes en linkedin-tanke-ledelsesartikel-muse

Dragnet: Homicide / The Werewolf / Homicide (Juni 2025)

Dragnet: Homicide / The Werewolf / Homicide (Juni 2025)
Anonim

Kald det tænkt lederskab, kalder det autoritetsmarkedsføring, kalder det hvad du vil. At placere dig selv som en, der har nyttige ideer - og er klar til at dele dem - er en sikker-brand måde at opbygge dit personlige brand på.

Sidder du på dine bedste ting og håber, at nogen mærker din oplevelse? Ikke så meget.

Så hvis du ønsker at opbygge din troværdighed, hoppe ind i en ny branche eller imponere bukserne ved at ansætte ledere, viser dette crashkursus dig den bedste måde at dele dine ideer på!

1. Vælg et emne

Folk har en tendens til at overkomplicere at vælge det, de vil skrive om.

Hvis du er på jagt efter job, skal du bare spørge dig selv: ”Hvilket område af min ekspertise er mest værdifuldt for min drømmevirksomhed? Hvilke ideer kan jeg dele for at vise dem, at jeg kender mine ting? ”Hvis du bare ønsker at forstærke dit brand, kan du flytte forbi skriveindhold, der viser dine evner og skrive en artikel, der også afspejler din arbejdsstil, værdier eller personlige filosofier.

Og selvfølgelig, med alt hvad du skriver, vil du præsentere værdifulde ressourcer og et relativt nyt perspektiv på dit emne.

Stil dig selv disse spørgsmål for at komme i gang:

  • Hvilke udfordringer står folk overfor i forhold til?
  • Hvor går aktuelle tankesæt og løsninger helt glip af mærket?
  • Er der tre til fire tip eller løsninger, som dit publikum skal prøve? (Gør rede for, hvorfor folk skal prøve hver enkelt, og hvordan man kan overvinde snags undervejs).

Doodles, spørgsmålstegn og scratch-outs - eller deres digitale ækvivalent - betyder, at du er på det rigtige spor. Husk, at du ikke skriver artiklen endnu. Du får bare tanker på siden og finde ud af, hvilken af ​​dine ideer der faktisk har nok til, at du kan lave en artikel omkring den.

2. Læg det ud

Jeg er ikke her for at lære dig at være en bedre forfatter, men jeg vil udfylde dig på min proces, fordi det gør at fremstille et 500+ ord mesterværk meget mindre skræmmende.

Alt, hvad du skal gøre, er virkelig at tænke på din artikel som en serie udfyldningsemner. Skriv ned følgende kategorier:

  • Titel
  • Introduktion
  • Idé nr. 1
  • Idé nr. 2
  • Idé nr. 3
  • Konklusion

Bonus: Vi har allerede gjort benarbejdet for dig. Gå videre til dette gratis regneark for at udfylde denne oversigt.

At dumpe og organisere dine ideer er lettere, når der er et par sektioner på siden for at fange dem. (Åh, og nogle stykker kan måske dreje sig om et eller to punkter - det er også OK.)

3. Få skrivning

Jeg ved: Endelig!

Begynd med at udfylde en arbejdstitel, der beskriver, hvad du generelt vil skrive om, ved at vide hele tiden, at du vil forbedre den, når du har arbejdet igennem dine ideer på siden.

Udfyld derefter hver af dine idéemner. Dette skal være de vigtigste ideer eller tip, du vil dele. Start med bare underemnerne, og cirkel derefter tilbage for at udkødde hver enkelt med dine ideer. Bliv ikke for bekymret for, hvordan et afsnit påvirker et andet. Du kan væve alt sammen, mens du redigerer.

Jeg ved, at det virker baglæns, men udfyld din intro og konklusion sidst. Når jeg venter på, indtil jeg har udarbejdet mine ideer i en artikels krop, hjælper det mig med at åbne en artikel på en stærkere note (fordi jeg ved, hvad der skal følges), og udfylde mine introduktions- og konklusionsteknikker samtidig holder min meddelelse samlet ende til ende. Prøv det en gang: Du vil elske det!

Endelig (og vigtigst af alt): Gå væk fra din computer!

Spis frokost. Tal en tur. Sov på det, du har skrevet.

Så kom tilbage for at polere dit nye indhold. Hvilke dele har brug for flere detaljer? Hvad kan du trimme? Ville det være mere fornuftigt, hvis idé nr. 1 kom foran idé nr. 2? Hvor kunne du bruge mere personlighed?

Det er ikke nøjagtigt videnskabeligt, men denne tilgang fungerer. Hvis du bare skærer dine tænder som forfatter, kan du prøve disse ressourcer:

  • Sådan skriver du noget og alt hurtigere (og sparer dig selv lidt tid)
  • 7 gratis værktøjer, der hjælper enhver med at blive en bedre forfatter i dag
  • Sådan skriver du en LinkedIn-artikel, hvis du ikke er en forfatter

Og glem ikke: Mange mennesker med publicerede artikler eller interessante blogs opererer ikke alene. De præsenterer ideer fra mere erfarne venner eller slås sammen med freelance-redaktører for at sikre, at deres ting er i top kvalitet.

Ansæt en redaktør på Fiverr, hvis du skal. Luskede? Nogle kan sige det, men andre vil sandsynligvis kalde det meget smart. En anden mulighed er at bede en ven om at kigge efter for skrivefejl og dele eventuelle spørgsmål.

Søger du efter en lille link-hjælp?

Gode ​​nyheder! Vi kender et par eksperter.

Tal med en LinkedIn-coach i dag

4. Del det

At offentliggøre din artikel og læne sig tilbage og vente på en viral handling lyder for let, ikke? Det er fordi det er. Men rolig, du behøver ikke at blive en SEO-guru eller social mediestrateg for at få din artikel en velfortjent opmærksomhed.

En af de nemmeste måder at oprette en trækkraft til dit stykke er at direkte nå ud til dit netværk og bede dem om at dele din artikel. Din meddelelse kan se sådan ud:

Gør din artikel til en synlig hæfteklam i dit personlige brand ved at dele den på tværs af dine sociale medieplatforme og netværk, men stop ikke der.

Sæt den i din e-mail-signatur “Tjek min seneste artikel på.” Inkluder den i dit CV eller som en del af din interviewopfølgning: “Du nævnte XYZ under vores chat. Min seneste artikel kan muligvis hjælpe med… ”- du får idéen. Du arbejdede hårdt på denne dårlige dreng, så lad den ikke overse, selvom det betyder at udnytte en lidt skamløs selvpromovering.

Det tager tid at etablere sig selv som en stemme i dit felt, hvilket er desto mere grund til at komme i gang allerede. Stop med at sidde på dine bedste ideer! Selvom du ikke identificerer dig som en forfatter, skal du give trinene over et skud og derefter holde det ved. Jo mere du lægger dine ideer derude, jo før begynder du at blive bemærket af indflydelsesrige virksomheder (og mennesker) i din branche.