Som karriere-coach kan jeg fortælle dig, at der er masser af ting, der får følgebrev til at skille sig ud på en dårlig måde. Men hvordan går du forbi middelmådig og får det til at fange arbejdsgiverens øje på en god måde?
Det er det brændende spørgsmål, når et ark papir står i vejen for din potentielle arbejdsgiver at se dit mesterværk af en CV. Du har trods alt arbejdet hårdt på at redigere og polere den, og endnu sværere med at tjene på oplevelsen og udmærkelser, som den kan prale af.
Så for at undgå, at du genoptager landing i cirkelfilen og for at nå dit mål at få en samtale, skal du følge disse fem retningslinjer - og det letteste at huske forkortelse nogensinde: "DÆKNING".
C
Påkald lederstillinger, relevante priser og avancerede færdighedsæt lige i starten. Dette er den nemmeste måde at fange en persons øje på, så snart han eller hun begynder at læse. "Jeg skriver, fordi jeg er interesseret i Communications Manager-stillingen" siger ikke meget, men "jeg tror, at min erfaring med at sikre international mediedækning for højprofilerede tech-klienter gør mig til det perfekte match til Communications Manager-stillingen" gør .
Er du ikke sikker på, hvilke facetter af din oplevelse du vil medtage? Start med de punkter, der er angivet specifikt i jobbeskrivelsen. Ved at bevise, at du opfylder en arbejdsgivers øverste krav, holder du hende opmærksom på at læse videre.
O
Tilbudsstatistikker for at illustrere din indflydelse på virksomheder eller foreninger, du tidligere har arbejdet med. Arbejdsgivere elsker at se tal - det viser dem, at du taler deres sprog, og at du forstår, hvad de leder efter hos en medarbejder: resultater.
Vis dem, at du har markeret dig i dine tidligere positioner og ikke bare fulgte din forgængers tjekliste, hvad enten det var på en praktikplads, dit sidste job, en college-klub eller en teambuilding-begivenhed, du organiserede for at øge virksomhedsmoralen . Har du tjent din afdeling mere penge end personen før dig? Del den monetære forskel. Reeled i flere leverandører, end dine kolleger gjorde for at deltage i en fundraiser? Vis, at fremragende arbejde med noget, ingen kan argumentere med - matematik.
V
Kontroller det relevante kontaktnavn, der skal bruges i hilsenen på følgebrevet (du ville blive chokeret over hvor mange mennesker, der ikke gør dette). Hvis du ikke kan finde det online, skal du grave noget. Ring til firmaet og spørg, hvem HR-repræsentanten eller ansættelseschefen er for stillingen. Du skal aldrig have en generel hilsen som "Hvem det kan vedrøre" eller "Kære." Du vil have, at det skal være så personaliseret som muligt, så arbejdsgiveren ser, at du er ressourcerig, og at du er i orden med at gøre dit hjemmearbejde.
E
Eksempler dine styrker . Undgå for enhver pris at beskrive dig selv som en "holdspiller" eller en "folk-person." Det er som en grafisk designer, der bruger skrifttypen Comic Sans - det er overforbrug, forenklet og det underlægger dine unikke egenskaber.
Fremvis i stedet dine evner med beskrivende udsagn som ”Jeg er en ekspert kommunikator med erfaring, der samler forskellige afdelinger for at udvikle et sammenhængende program.” Det er længere - men det er også stærkere.
Følg derefter dette punkt med et eksempel, hvor du viste denne færdighed, idet du sagde noget i retning af, ”For eksempel, når jeg havde til opgave at føre en marketingkampagne for omlægning af min virksomhed, koordinerede jeg møder med alle afdelinger i marketingafdelingen for at sikre promoveringens konsistens i alle kommunikationskanaler, inklusive meddelelser fra virksomhed til virksomhed og mediemateriale. ”
Husk også, at dit følgebrev selv skal tjene som et eksempel på dine evner. Betydning, hvis du er en håbende journalist, skal du bedre kontrollere, at du brugte AP-stil korrekt i hele dit følgebrev. Hvis du ansøger om en grafisk designposition, skal dit følgebrev være et visuelt mesterværk.
R
Undgå at regurgitere alle de samme oplysninger, der allerede er beskrevet i dit CV. Dit følgebrev skal supplere dit CV, idet det går ned i højdepunkterne og giver et mere fuldstændigt billede af, hvem du er, efter at arbejdsgiveren læser begge dele.
Selvom dit CV-sprog er temmelig klippet og tørt, skal dit følgebrev have et personligt præg - næsten som om du skriver et brev til en ven eller et familiemedlem - der udtrykker en tone og bruger et sprog, der er sandt for dig . Sørg også for at gøre dit brev præcist og gennemblødt. Du behøver aldrig, aldrig behøver at gå over en side - målet her er at trække nogen ind og vise dine kvalifikationer ved hjælp af så få ord som muligt.
Nu har du en tjekliste, der er let at huske, og som sikrer, at dit følgebrev viser, hvorfor du har ret til jobbet. Så dit sidste kontrolpunkt for at få dit følgebrev klar til at gå? Sørg for, at den ene ting, du gerne vil sige til din drømmearbejder - inden elevatordøren lukker for din samtale - står i dit brev. Derefter, min ven, har du gjort det.
