For nylig modtog jeg en e-mail fra en ven, der havde boet i udlandet:
Jeg får ofte disse typer e-mails, især fra kolleger, der prøver at skifte hjem efter at have boet i udlandet i et par år. De føler ofte, at de havde en så stærk læringsoplevelse, men at det ikke altid kan sammenfattes på en cv eller smides i en elevator under interviews. Og det er ikke kun udstationerede, der føler sig sådan: Jeg hører også fra studerende, der ønsker at indramme deres studier i udlandet på passende måde og fagfolk, der har en masse international erhvervserfaring, men simpelthen ikke ved, hvordan man markedsfører det.
Kernen i mit arbejde finder også normalt sted, mens jeg rejser til udlandet, og med tiden har jeg lært, hvordan man kontekstualiserer globale oplevelser og gøre dem relevante derhjemme. Mens "World Explorer" muligvis endnu ikke er en CV-værdig jobtitel, er her et par måder at gøre dine færdigheder og oplevelser fra rejser gældende for din karriere.
1. Nedtone ikke din oplevelse
Jeg kan ikke fortælle dig, hvor mange gange jeg hører venner sige, "Jeg boede i udlandet, men jeg underviste kun i engelsk, " eller, "Åh, jeg var bare frivillig." Men uanset om du administrerede et klasseværelse fuld af børn eller organiserede programmer, begge typer forpligtelser kræver forberedelse, leverancer og en langsigtet plan for mål og resultater. Hvorfor bagatellisere det eller komme ud, at du ikke tager din tid i udlandet alvorligt?
I stedet for at afskedige dit arbejde, skal du være selvsikker og vide, at din indsigt og oplevelser er værdifulde. Uanset hvad dit job var, havde det sandsynligvis en vis relevans for dine karrieremål - så tænk på nøgleoplevelser og resultater, der kan oversættes til fremtidige positioner. For eksempel, hvis du var en medicinsk frivillig i Indien eller Caribien, har du måske været i stand til at arbejde med unikke tilfælde såsom tuberkulose, malaria eller parasitære infektioner, sygdomme, som du normalt aldrig ville have været stødt på i De Forenede Stater. Denne form for international viden og forståelse kan byde på nye perspektiver og kontekster til at arbejde inden for det medicinske eller folkesundhedsområde.
På dit CV
Selv hvis du var ansat i en kort periode, eller du var frivilligt, skal du helt sikkert placere din position i afsnittet "Arbejdserfaring" i dit CV. Fremhæv tre eller fire vigtige resultater i dine kuglepunkter ved hjælp af et klart, universelt sprog, som ansættelse af ledere i dit felt ville forstå.
I et interview
Diskuter din tid i udlandet på samme måde, som om du havde den samme joberfaring i USA - beskrive dine mål og resultater og fremvise dine evner. Tænk på dine to største præstationer, og forbered talepunkter om dem til ansættelseslederen.
2. Identificer de færdigheder, du brugte i det daglige liv
Hvis du bor i udlandet, er det let at glemme, at du konstant lærer og henter nye færdigheder, nogle gange meget hurtigt. Skal du lære et andet sprog eller forretningsstil, mens du var i udlandet? Grundlæggende ting som at forhandle priser, navigere i bureaukrati eller arrangere begivenheder eller møder er virkelig vigtige færdigheder, og det er ret interessant at have mestret dem i et andet land. At arbejde i en anden kultur og sprog viser stor styrke og fleksibilitet - og du kan bestemt bruge det til at vise, hvorfor du er en fantastisk kandidat.
På dit CV
Tilføj et afsnit "Færdigheder" til dit CV med detaljer om eventuelle særlige evner, du har samlet. Hvis du har fået sprogfærdigheder, skal du medtage dem i et separat afsnit, hvor du angiver hvert sprog, du taler, og dit flydelsesniveau.
I et interview
Diskuter de færdigheder, du har opnået i dit daglige liv, og hvordan du anvendte dem på dit arbejde. Bedre endnu, forklar, hvordan du stadig bruger de færdigheder, du lærte i udlandet i dag - eller kunne bruge dem på din fremtidige arbejdsplads.
3. Vær forberedt med anekdoter (men vælg dem klogt)
Historier og anekdoter er en fantastisk måde at illustrere din vækst og præstationer under dine oplevelser - at sige, at du ved, hvordan man planlægger en læseplan i Cambodja, er en ting, men at fortælle historien om, hvordan du hjalp dine studerende og lærere med at deltage i essay-konkurrencer og finde job ved hjælp af disse engelskkundskaber bringer det virkelig til live.
Husk dog, at ikke alle oplevelser vil oversætte. Selvom vi alle har sjove rejsehistorier og fejlkommunikation, skal du prøve at undgå alt, der kan få dig til at blive afskåret eller fjollet, ligesom det tidspunkt, hvor hele din klasse tegnet smukke billeder af dig (deres lærer) i stedet for at lave deres hjemmearbejde - eller tiden du prøvede slange whisky. Og inden du fortæller en historie, skal du sørge for, at du giver dit publikum korrekt kontekst og kan følge punktet.
På dit CV
Hvis det giver mening for de job, du ansøger til, kan du prøve at bruge korte og relevante anekdoter, der viser dine evner og evner i dit følgebrev. Indram din oplevelse på en måde, der viser dig levere (f.eks. "Min erfaring med fundraising lanceret, da jeg rejste over $ 2.000 til en ny skole i landsbyen, hvor jeg arbejdede"). Bare sørg for, at det er en føring til de færdigheder, du har - og ikke det fulde indhold af dit følgebrev.
I et interview
Forbered et par eksempler fra dine oplevelser, der er interessante og ikke kræver meget kontekst for at forklare intervieweren. Sørg for, at du kan opsummere disse historier på et minut eller mindre.
4. Forbind det globale og det lokale
Tænk over, hvad aktuelle begivenheder, globale problemer eller lokale politikker er relevante for din internationale oplevelse, og hvordan det linker til din karrierebane hjemme. For eksempel så du måske, hvordan driften af et stort multinationalt selskab fungerede i et andet land, mens du var i udlandet, eller måske er der en forbindelse mellem produktionsinitiativer i dit hjemland og det land, du arbejdede i. Dette er en fantastisk måde at vise hvordan din oplevelse oversættes (og hvad du bringer til tabellen over andre kandidater), så hvor du kan oprette disse forbindelser, gør!
På dit CV
Fremhæv alle forfattere, foredrag eller opfølgningsinitiativer, du lancerede, da du kom hjem, og inkluder kulturelle foreninger, klubber eller samfund, som du er tilknyttet, og som har et internationalt fokus. Organisationer som Rotary Club, Amnesty International USA, Oxfam eller United Nations Foundation tilbyder direkte landsbaserede problemer og muligheder for at blive involveret.
I et interview
Diskuter, hvordan dit arbejde i udlandet knytter sig til dit arbejde derhjemme, og relater dit arbejde til aktuelle problemer, eller del, hvordan din tid i udlandet har givet dig perspektivet til at overveje større globale problemer i et nyt lys. Brug eksempler på innovation, ressourceforbrug og finansiering, du har prøvet på området (uanset om det var succeser eller fiaskoer) til at diskutere dit fokus og dine færdigheder. Hvilke strategier fungerede for dig i udlandet, hvordan de kunne få succes hjemme?
International oplevelse bør ikke være en hindring i din jobjagt - faktisk kan den fremhæve dine unikke evner og styrker og give dig en ekstra fordel i jobsøgningen. Afhængig af hvordan du markedsfører din oplevelse, kan du skille dig ud fra mængden, tilføje et nyt perspektiv og vise, hvordan dine værdifulde internationale udsigter gør dig til den rigtige person til jobbet.
