Når du er en aktiv jobsøger, vil vellykkede mennesker nogensinde være så hurtige til at fortælle dig, "Det er ikke det, du ved, det er den, du kender." Eller, "Det hele koger ned til netværk."
Og de har ret. Det er så kritisk at udnytte dit professionelle netværk, når du leder efter en ny position. Men hvad gør du, hvis du finder dit nuværende netværk marginalt nyttigt?
Du kan helt sikkert overveje at forgrene dig til nye mennesker (og du skal altid - gennem hele din karriere - se efter måder at fortsætte med at opbygge stærke bånd med mennesker, der kan have indflydelse på dit professionelle liv), men hvad med nu? Hvad kan du gøre nu - med dit eksisterende netværk - hvis du har lyst til at komme nogen steder hurtigt?
Her er fire hurtige ideer, der kan hjælpe dig med bedre at udnytte de mennesker, du allerede kender:
1. Send et netværksbrev
Det er forbløffende for mig, hvor mange mennesker bare antager, at deres folk med nogen klarhed forstår, hvad det er, de gør, og hvordan (specifikt) de muligvis kan hjælpe. Når du ringer eller e-mailer dine kontakter og beder dem om at "holde øre ude" efter muligheder, er de måske mere end villige til at gøre netop det - men forvirrede over, hvad du nøjagtigt gør for at leve.
Et netværksbrev er en simpel note, som du sender til dine nærmeste, hvor du angiver, at du aktivt søger og deler, hvilke specifikke typer roller der ville være dejlige for dig, og hvilke færdigheder du gerne vil bruge. Hvis du maler et billede af det firma eller det job, hvor du vil være den bedst egnede, har dine folk en meget lettere tid til at overveje, hvordan de kan være til særlig hjælp. (Her er en skabelon, du kan bruge.)
2. Lad dine mennesker præsentere dig for deres mennesker
Hvis du går over til LinkedIn og ser, at du ikke har en enkelt førstegradsforbindelse hos et selskab af interesse, skal du ikke bekymre dig. Du kan godt have en anden-grad forbindelse. Hvordan bruger du dette til din fordel? Sådan gør du: Se på den person, som du deler forbindelsen med. Kender du den person ret godt? Hvis ja, kan du få fat i hende og sige, ”Hej Sarah. Jeg bemærkede, at du er forbundet med Jerry Johnson hos XYZ Company. Hvor godt kender du ham, og ville du være villig til at introducere mig? ”
Forudsat at Sarah kender Jerry temmelig godt, kan du chatte med nogen på indersiden af et selskab af interesse inden for mindre end en dag. Ikke dårligt for nogen, der troede, du ikke havde noget "ind", ikke?
3. Tilbud at hjælpe dem
Noget, der generer folk ved netværk, er, at det føles meget bakholds-y. “Giv mig dette!” “Hjælp mig med det!” “Kunne du gå min CV over til din manager, stat ?!” Hvis det er sådan, du går omkring netværk, er det ikke underligt, at dine folk ikke hjælper .
Overvej i stedet en strategi, der beder din kontaktperson om noget lille (sige, "Må jeg stille dig to hurtige spørgsmål om din oplevelse hos XYZ Company?"), Før du beder om en større fordel. Byg rapport. Vær ægte og interesseret. Og helt sikkert, når du siger tak, så spørg om der er noget, du kan gøre for at hjælpe denne person ud. Gensidighed er en storslået ting. Se nærmere på det.
4. Overvej Facebook
Vi har alle temmelig bum-rushed LinkedIn til karriere-netværk, og det er slet ikke en dårlig ting. LinkedIn er langt fra vores den bedste online ressource til jobsøgning og professionelt netværk. Facebook kan imidlertid også være yderst hjælpsom for din sag. Tænk over det: Dit Facebook-netværk består sandsynligvis af dine nærmeste venner. I teorien er det disse mennesker, der mest sandsynligt "har ryggen", når du har brug for noget, som et nyt job. Men hvis du aldrig advarer dem om, at du ser ud, hvordan kan de muligvis være til tjeneste? Det kan de ikke være.
Brug din Facebook-statusopdatering - selektivt - til at advare dine folk om, hvad du laver, og hvad du har brug for. Er du på vej til et interview? Fortæl dem det. Leder du efter en kontakt hos en virksomhed af interesse? Spørg. Du vil bestemt undgå at være en stor, gigantisk downer (“Stilllll no job, people”), men at bruge Facebook strategisk til netværk kan være en meget god ting.
Bestemt, hvis dit netværk ikke er særlig nyttigt, vil du måske også overveje måder at udvide dine professionelle forbindelser, stat. Men oftere end ikke er der så mange måder, du bedre kan bruge dine eksisterende mennesker på.
Prøv disse først.
